Руководитель отдела продаж

Приглашаем в команду энергичного руководителя отдела продаж для развития регионального направления по РФ.

ГК SEGMENT GROUP основана в 2018 году. Мы занимаемся проведением обязательных по законодательству услуг - разработкой проектной документации и проведением экспертизы.
За это время мы успели завоевать доверие клиентов и заработать репутацию надежного партнера. В нашем портфеле уже имеются крупные, реализованные проекты с такими известными компаниями как ГК "ПИК", ГК "Самолет", "Сбербанк", "Фармстандарт", "ФСК", "РЖД", "Мираторг", "OZON", "Роснефть".

Чем предстоит заниматься:

• участие в процессе формирования команды (совместно с HR отделом);
• организация и управление процессом продаж;
• планирование и контроль эффективности работы отдела, работа с мотивацией сотрудников;
• обеспечение выполнения плановых и финансовых показателей отдела;
• участие в разработке и внедрении новых стратегий по увеличению объемов продаж;
• аналитика продаж, формирование отчетности руководству;
• контроль проведения переговоров сотрудников отдела с ЛПР заказчика;
• совместное проведение и контроль встреч с заказчиком, как в офисе компании, так и в онлайн-формате.

• высшее образование;
• опыт продаж услуг в B2B (как преимущество в сфере строительства);
• навыки ведения телефонных переговоров;
• навык управления командой (от одного года);
• высокий уровень деловой культуры (деловой этикет, красивая и грамотная речь, навыки ведения деловой переписки и т.д.);
• умение анализировать и работать с большим объемом информации;
• навык обучения сотрудников отдела.

Личностные качества:

• умение брать ответственность не только за себя, но и за команду;

• умение настроить и поддержать продуктивный настрой команды;

• навыки работы с мотивацией сотрудников.

• работа в офисе компании, без выездов на территорию клиентов;
• оформление по ТК РФ с первого рабочего дня, полностью белая заработная плата;
• современный офис в шаговой доступности от метро Тульская;
• комфортное рабочее место в современном БЦ в центре Москвы;
• конкурентоспособный продукт, необходимый бизнесу на законодательном уровне;
• непрерывное развитие, тренинги и повышение квалификации за счет компании;
• активная корпоративная жизнь, регулярные мероприятия;
• график работы 5/2 с 9 до 18, в пятницу – сокращенный рабочий день;
• заработная плата обсуждается с успешным кандидатом по итогу собеседования