РТ Системы коммуникаций – системный интегратор, специализирующийся на проектировании, создании, внедрении, сопровождении и развитии ключевых государственных информационных систем для решения задач цифровизации в рамках федеральных проектов, в том числе в периметре критической информационной инфраструктуры. Входит в группу компаний ПАО «Ростелеком».
Каждый проект – создание уникальной информационной системы, являющейся частью цифрового контура страны.
Работа в РТ Системы коммуникаций — это возможность получить профессиональный опыт в федеральных проектах, внести неповторимый вклад в развитие цифровизации страны и стать высококлассным специалистом и экспертом своего дела!
Обязанности:
- Управление финансовыми потоками: контроль за движением денежных средств, оптимизация расходов, обеспечение платежеспособности компании, в том числе в условиях казначейского сопровождения госконтрактов;
- Финансовая отчетность: подготовка и представление финансовой отчетности в соответствии с законодательством и стандартами бухгалтерского учета и требований казначейского контроля;
- Управление рисками: выявление финансовых рисков, разработка мер по их минимизации;
- Финансовое планирование, разработка финансовой стратегии;
- Налоговое планирование: оптимизация налоговых выплат, контроль за соблюдением налогового законодательства;
- Управление финансовым персоналом: руководство работой финансового отдела, подбор сотрудников;
- Коммуникация с руководством и собственниками: предоставление финансовой информации, консультирование по финансовым вопросам, участие в принятии стратегических решений;
-
Подготовка стратегической модели, аналитических отчетов.
-
Высшее образование в области финансов, экономики, бухгалтерского учета
- Глубокие знания в области финансового анализа
- Опыт работы с управленческой отчетностью
- Знание бухгалтерского учета
-
Опыт работы в роли финансового директора в ИТ компании с численностью от 100-150 чел.
-
Опыт по автоматизации процессов бухгалтерии и финансовой службы, организации проектного учета;
-
Опыт управления коллективом, набора и развития сотрудников
- Пятидневная рабочая неделя с 9:00 до 18:00, гибридный формат работы
- Оформление по ТК РФ
- Белая и конкурентоспособная зарплата
- ДМС после испытательного срока
- Корпоративное обучение: внутренние митапы, участие в конференциях, доступ к корпоративным библиотекам технической и бизнес литературы