Secreate

Head of Recruitment [IT]

Не указана
  • Минск
  • Полная занятость
  • Удаленная работа
  • От 3 до 6 лет

Привет! Мы Secreate - ИТ-компания с подходом 360° - закрываем цифровые задачи бизнеса, от аналитики и разработки любой сложности до проектного консалтинга и поддержки готового решения.

Среди наших клиентов такие компании как: Suzuki, Росгосстрах, Ростелеком, LG, Skyeng, OZON, Kaspersky, ИТМО, МИСИС и другие.

Мы открыты новому, и даем свободу действовать, меняться и строить свой профессиональный путь. Среди наших принципов:

  • Отсутствие бессмысленной бюрократии и излишнего формализма;
  • Безграничные возможности развития (60% ТОПов выросли в компании);
  • Гибкость к изменениям.

А еще у нас полная удаленка, программа бенефитов для команды и ламповая атмосфера. У компании огромные амбиции в росте, потому усиливаем ключевой отдел - отдел Рекрутинга :)

Обязанности

  • Руководство 5 командами Рекрутмента и 1 командой CV-мейкеров;
  • Разработка и внедрение сквозной аналитики, трекинг закрытия бизнес-потребностей;
  • Проведение Agile церемоний (ретро - дейли - планирование);
  • Проведение 1:1, развитие управленческих компетенций старших рекрутеров;
  • Медиация конфликтов и работа с проблемными/важными кандидатами;
  • Оплата инструментов и ресурсов подбора;
  • Ведение промежуточной и итоговой отчетности работы отдела;
  • Активное взаимодействие с ТОП/нанимающим менеджментом.

Требования

  • Опыт работы рекрутером от 3 лет, руководителем команды подбора от 2 лет;
  • Опыт работы аутсорс/аутстафф компаниях;
  • Опыт руководства командами от 10 человек;
  • Базовое понимание Agile и Change management;
  • Опыт стратегического планирования по найму;
  • Знание и опыт выстраивания систем KPI;
  • Умение быть настойчивым, продвигать свою позицию, умение работать со сложной коммуникацией.

Дополнительно

  • Высшее образование в сферах менеджмента или психологии;
  • Приветствуется опыт внедрения, управления, оптимизации бюджета на найм;
  • Позиция не предполагает самостоятельное закрытие вакансий, задачи направлены на чистый менеджмент.

Условия:

  • Оформление по ТК/ГПХ;
  • 28 дней оплачиваемого отпуска, 4 sick-days в год;
  • Полная удаленка.

Заинтересован(-а) - ждем твой отклик. Если ты про реальные цифры и результат - мы 100% сконнектимся :)