Группа Компаний Армтек
Заместитель начальника управления по корпоративным финансам
Не указана
- Финансовый анализ
- Финансовый менеджмент
- Казначейство
- Консолидация финансовой отчетности
- Английский — C1 — Продвинутый
АРМТЕК – крупнейший поставщик автозапчастей для легковых и грузовых автомобилей на территории Беларуси, России и Казахстана!
НАША КОМАНДА – это 2100+ сотрудников на территории Беларуси.
Мы повышаем качество жизни и безопасность людей, делая доступной эксплуатацию транспортных средств.
Ищем в команду ЗАМЕСТИТЕЛЯ НАЧАЛЬНИКА УПРАВЛЕНИЯ ПО КОРПОРАТИВНЫМ ФИНАНСАМ
ЗАДАЧИ:
- Формирование отчетности по группе компаний в части казначейских функций;
- Оценка эффективности проведения финансовых операций в ГК;
- Ведение справочника касс и расчетных счетов в рамках группы;
- Сопровождение базы данных (методология, настройка, изменения и т.п.);
- Формирование БДДС по группе компаний (контроль составления в структуруных подразделениях);
- Формирование ответов на запросы банков по финансовым транзакциям закрепленных компаний;
- Разработка ТЗ для автоматизации исполнения и учета финансовых транзакций;
- Аудит казначейских функций в ГК
НАШИ ОЖИДАНИЯ:
- Знания финансового менеджмента и финансовой отчетности;
- Виды финансирования деятельности компании;
- Управление оборотным капиталом;
- Оценка инвестиционных проектов;
- Бюджетирование и бизнес-планирование;
- Английский не ниже В2;
- Умение формировать БДДС и ПК;
- Организовывать систему казначейского контроля;
- Анализировать финансовую отчетность;
- Готовить документы для привлечения финансирования;
- Анализировать эффективность финансовых операций.
НАШЕ ПРЕДЛОЖЕНИЕ:
- Работа в стабильной международной Компании;
- Высокий уровень автоматизации всех процессов;
- Возможность для профессионального развития и реализации своего потенциала;
- Возможность приобретать сотрудникам продукцию и обслуживать свой автомобиль на партнерских СТО со скидкой;
- Эффективная программа адаптация ввода в должность;
- Отдых сотрудникам в Усадьбе «Три медведя» и проживание со скидкой;
- Повышение квалификации, развитие и обучение за счет ресурсов Компании;
- Своевременная оплата труда (2 раза в месяц) на банковскую карточку;
- График работы пн-пт с 9.00 до 18.00 ;
- Официальное трудоустройство;
- Заработная плата обсуждается индивидуально по итогам собеседования.
Ждем Ваших откликов!