Московская областная энергосетевая компания (Мособлэнерго)

Ведущий инженер-энергетик

91 700 - 91 700 RUR
  • Москва
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 1 года до 3 лет
Обязанности:
  • Курирование работы филиалов АО «Мособлэнерго» в части ведения эксплуатации и технического обслуживания электросетевых объектов 0,4 – 35 кВ;

  • Участие в проведении проверок в рамках системы внутреннего технического контроля;

  • Взаимодействие с Ростехнадзором, Министерством электроэнергетики Московской области, администрациями муниципалитетов в рамках деятельности отдела;

  • Разработка локальных нормативных актов Общества в части эксплуатации и технического обслуживания электросетевых объектов 0,4 – 35 кВ;

  • Проработка жалоб и обращений граждан, надзорных органов в рамках деятельности отдела;

  • Заключение и сопровождение договоров по эксплуатации электросетевых объектов 0,4 – 35 кВ;

  • Разработка и согласование проектов договоров и технических заданий для проведения закупочной процедуры электротехнического оборудования 0,4 – 35 кВ;

  • Участие в комиссиях по приемке вновь введенных в эксплуатацию электросетевых объектов;

  • Осуществление входного контроля вновь поставляемого электротехнического оборудования 0,4 – 35 кВ;

  • Организация и участие в обследовании вновь принимаемых на баланс Общества электросетевых объектов.

Требования:
  • Опыт работы в электроэнергетике не менее 3 лет (в том числе опыт управления/организации эксплуатации объектов электросетевого хозяйства);

  • Наличие не менее III группы допуска по электробезопасности;

  • Знание ПТЭЭСС, ПУЭ, электротехнического оборудования напряжением 0,4-35 кВ;

  • Умение вести деловую переписку, грамотная речь;

  • Работа с большим объемом информации, ведение отчетности;

  • Умение планировать и расставлять приоритеты.

Условия:
  • Бесплатный корпоративный транспорт от м. Щукинская и м. Строгино, а также от МЦД-2 Красногорская;
  • Добровольное медицинское страхование (включая стоматологическое обеспечение);
  • Обучение за счет средств компании;
  • Годовой бонус (ко Дню энергетика);
  • Дополнительные выплаты к заработной плате: ежегодная стимулирующая выплата к отпуску, а также выплаты по коллективному договору (в связи со значимыми жизненными событиями), выплата за стаж работы в отрасли;
  • Для детей работников: компенсация отдыха, подарки к Новому Году, возможность участвовать в развлекательных мероприятиях;
  • Возможность участвовать в корпоративных спортивных мероприятиях;
  • Удобный график работы 5/2:
    пн-чт: с 8:00 до 17:00
    пт: с 8:00 до 15:45.