Тривио

Менеджер по работе с отелями

Не указана
  • Москва
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 1 года до 3 лет

Trivio - онлайн-сервис, который помогает компаниям оптимизировать тревел-расходы, упрощая процесс организации деловых поездок.

Наша команда создала и развивает IT-платформу, интегрированную со множеством поставщиков туристического контента: авиа и железнодорожные билеты, отели, трансферы, такси, и многое другое.

Продукт Trivio уже помогает оптимизировать процесс командировок более 4 000 компаний. Ежедневно наши клиенты оформляют от 10 000 поездок и тратят на одно бронирование менее 2 минут.

У нас отличная команда, лучший продукт и драйвовые задачи. А еще мы - аккредитованная IT-компания и с 2021 года - резидент Сколково. Trivio динамично развивается, и мы всегда в поиске талантливых, увлеченных людей с опытом работы в бизнес-тревел, продажах, разработке IT-продуктов.

Что Вы будете делать:

  • Проверка счетов, получаемых от поставщиков, на соответствие условиям договора и бронированиям в системе;

  • Постановка счетов в оплату через систему Битрикс;

  • Коммуникация с отелями по вопросам оплат;

  • Заключение дополнительных соглашений на изменение условий оплаты;

  • Ведение учёта оплат;

  • Работа с реестром в системе 1С.

Что мы ждем от Вас:

  • Опыт работы в туризме;
  • Опыт работы со счетами/первичной документацией будет преимуществом;

  • Понимание специфики работы с поставщиками наземных услуг;

  • Внимательность, аккуратность, усидчивость.

Что мы предлагаем:

Официальное трудоустройство и комфортные условия работы:

  • Полное соблюдение ТК РФ (оформление с первого рабочего дня, белая зп, оплачиваемые отпуска и больничные);
  • Работу в аккредитованной IT компании со статусом в Минцифры;
  • Уютный современный офис рядом с метро Тульская: комфортные рабочие места, кофе/чай для всех сотрудников и фрукты по пятницам :) ;
  • График работы 5/2;

Социальный пакет:

  • ДМС (расширенная программа, которая включает в себя стоматологию и психолога помимо основного пакета);

Профессиональное развитие:

  • Современные подходы к бизнесу, возможность предлагать и внедрять новые идеи и решения;
  • Классная система наставничества: помощь с адаптацией и интеграцией в компанию (не только от коллег из Вашего отдела :) );

Корпоративная жизнь:

  • Насыщенная корпоративная культура: большое количество активностей для офисных и дистанционных сотрудников, корпоративные мероприятия, ежеквартальные встречи руководства с сотрудниками All Hands;
  • Дружный коллектив: у нас есть футбольная команда, клуб настольных игр и различные чаты по интересам;

А еще:

  • Программа рекомендаций сотрудников – за каждого приведенного сотрудника в компанию, который успешно прошел испытательный срок, выплачиваем приятный бонус :) ;

Уровень заработной платы обсуждается с кандидатом на финальном интервью.

Ждём Ваши отклики)