О нас:
АО "АБЗ-Дорстрой" (входит в ГК "АБЗ-1"), более 20 лет на рынке.
Генеральный подряд в строительстве и реконструкции объектов транспортной инфраструктуры: дорог, набережных, мостов, тоннелей, развязок и путепроводов.
Ключевые задачи:
- Выполнение полного комплекса полевых геодезических работ, для сопровождения строительства (вынос проекта в натуру, исполнительная съемка готового конструктива, промежуточные съемки).
- Выполнение полного комплекса камеральных геодезических работ, для сопровождения строительства (подготовка данных для выполнения полевых работ, отрисовка исполнительной документации, подсчет объемов).
- Выполнение полного комплекса инженерно-геодезических изысканий (КИС, ИТС, ГРО и мониторинга)
- Своевременное выполнение всех полевых и камеральных геодезических работ проекта.
- Ведение электронного геодезического журнала заявок в 1С.
- Взаимодействие с ГУП проекта, производителями работ подрядных организаций и собственного производства, в процессе геодезических работ проекта.
- Взаимодействие с Заказчиком проекта в процессе сдачи полевых и камеральных геодезических работ.
- Ведение архива данных по геодезическим работам проекта.
- Поверка и юстировка геодезических приборов и инструментов, обеспечение их правильной эксплуатации и хранения.
- Участие в составлении отчетов по инженерно-геодезическим работам.
Для нас важно:
- Образование высшее (инженерная геодезия, маркшейдерия);
- Опыт выполнения полного комплекса полевых и камеральных геодезических работ, для сопровождения строительства дорог или ПГС (вынос проекта в натуру, исполнительная съемка готового конструктива, промежуточные съемки);
- Опыт работ со спутниковым оборудованием;
- Уверенное пользование программным комплексом AutoCAD и AutoCAD CIVIL 3D.
Мы предлагаем:
- Работу в крупной дорожно-строительной Компании с развитыми корпоративными ценностями и стандартами;
- Пятидневный график работы с 09-00 до 17-45, в пятницу до 16:30;
- Место работы оборудованный строительный городок на объекте в Кудрово;
- Компенсация мобильной связи;
- Компенсация ГСМ;
- Профессиональный и личностный рост;
- Корпоративные льготы: корпоративную сотовую связь, программы лояльности от партнеров (скидки в театры, на спортивные мероприятия, фитнес, скидки на квартиры у партнера-застройщика, обучение в автошколе); Спортивные и культурные мероприятия: спортивные игры, День дорожника, юбилейные даты Компании, организованные экскурсии по городу, тематические мастер-классы, корпоративную библиотеку;
- Мероприятия и подарки для детей сотрудников;
- Программы заботы о здоровье: полис ДМС.
- Уровень заработной платы готовы обсуждать с финальными кандидатами.