Руководитель отдела продаж

"АРТ-ЭЛВ" — лидер в области импорта и производства высококачественного оборудования и снаряжения. В связи с расширением базы клиентов и развития нашего продукта, мы ищем динамичного и целеустремленного директора по региональному развитию дистрибьюторов, готового присоединиться к нашей команде.

Обязанности:
• Руководство и развитие отдела продаж (до 20 человек);
•Обеспечение выполнения плана реализации продукции Компании(собственное производство);
•Разработка стратегии и плана развития предприятия (анализ рынка, конкурентов, маркетинг и т.д.);
•Разработка и реализация ценовой политики Компании;
•Разработка маркетинговой политики совместно с маркетологом;
•Управление продажами (планирование продаж и контроль за выполнением планов, конструктивное и объективное объяснение отклонений факта от плановых значений);
•Расширение доли рынка компании по РФ, СНГ;
•Оптимизация существующих бизнес-процессов и построение новых в рамках своих полномочий;
•Активный поиск и привлечение новых заказчиков;
•Работа с персоналом - обучение менеджеров отдела продаж эффективному; взаимодействию с клиентами по увеличению объемов поставок;
•Построение эффективной структуры отдела продаж для достижения целевых показателей и высокого результата в долгосрочной и краткосрочной перспективах;
•Разработка индивидуальных коммерческих предложений;
•Контроль выполнения заказов, договорных обязательств;
•Контроль за формированием клиентской базы и отчетность в 1С: CRM;
•Исследования потребительского спроса, степень удовлетворенности клиентов, личные контакты с ключевыми заказчиками компании;
•Подготавливать предложения по освоению новых рынков и направлений бизнеса;
•Составление отчетов о результатах деятельности отдела продаж по требованию руководства.

Требования:
•Высшее образование в области маркетинга/продаж/экономики;
•Опыт работы директором по развитию или продажам;
•Опыт проведения переговоров и заключения договоров;
•Стрессоустойчивость, высокая работоспособность;
•Способность принимать стратегические решения, реализовывать их и нести ответственность за последствия;
•Организованность, нацеленность на результат, развитые деловые коммуникации;
•Умение вовлекать и мотивировать сотрудников.

Что мы предлагаем:
• Оклад от 250000 ₽ на руки + KPI, уровень оклада обсуждается с успешным кандидатом;
• Полностью белая компания;
• Возможность заработка от 500000, потолка нет;
• Отпуск 28 календарных дней, все социальные гарантии;
• ДМС после испытательного срока;
• Возможность корпоративного обучения;​​​​​​
• Компенсация расходов на проезд (такси до клиентов) и связь/Оплата командировок, транспорта и рабочие поездки (командировки по МСК, МО и регионы);
• Возможность вертикального или горизонтального карьерного роста по результатам работы;
•Возможность участия в съемках для продвижения бренда;
• Комфортный офис в 10 минутах ходьбы от станции Комсомольская и Красносельская.