AVTOPAZL
Директор по персоналу/HR директор
От 150 000 RUR
- 1С: Управление персоналом
- 1С: Зарплата и управление персоналом
- Подбор персонала
- Аудит HR бренда
- Адаптация персонала
- Разработка и внедрение системы KPI
- Корпоративная культура
- Кадровая политика
- Управленческие навыки
- Корпоративные мероприятия
- Подбор сотрудников
- Разработка схем премирования
- HR
- Рекрутмент
- Мотивация
- Адаптация
- Кадровый аудит
- Управление процессами
- Управление HR брендом
- Оценка персонала
- Кадровая стратегия
- Разработка долгосрочной системы мотивации
- Мотивация персонала
- Деловое общение
- Кадровое планирование
- Формирование планов по подбору персонала
- Анализ организационной структуры компании
- Организаторские навыки
Обязанности:
- Разработка стратегии найма и HR бренда, оргструктуры, последовательности найма, системы KPI и обучения / контроля сотрудников;
- Подбор персонала во всех подразделениях;
- Разработка и адаптация должностных инструкций;
- Кадровое делопроизводство, ведение штатного расписания;
- Мотивация и Контроль работы персонала - отчетность, статистика;
- Урегулирование конфликтных ситуаций и непониманий в коллективе при необходимости.
Требования:
- Знание трудового законодательства, кадрового делопроизводства, опыт работы в 1С ЗУП 8.3;
- Опыт проведения структурных, зарплатных изменений в компании.
- Опыт построения HR - процессов с нуля: регламенты, инструкции, обучения, адаптационные программы и т.д.;
- Опыт поиска ТОП персонала - руководителей отделов, успешные кейсы закрытия таких вакансий;
- Владение современными HR методиками;
- Опыт нестандартного поиска кандидатов (социальные сети, форумы, хантинг);
- Сильный характер, лидерские качества;
- Креативное мышление;
- Высокий уровень личной ответственности и организованности;
Условия:
- График работы: 5/2, с 9:00 до 18:00;
- Заработная плата: оклад от 150 000
- Работа в комфортном офисе рядом с МЦД платформа Очаково
- Оформление по ТК РФ;
- Корпоративные скидки на все автотовары и запчасти для сотрудников компании.