Лига Ставок

Руководитель группы по развитию корпоративной культуры и HR бренда

Не указана
  • Москва
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 1 года до 3 лет

Обязанности:

  • Прокачивать корпоративную культуру через инициативы и проекты, которые по-настоящему цепляют и приносят результат.
  • Разрабатывать и воплощать стратегию развития нашего HR-бренда, делая Лигу Ставок ещё более узнаваемой и привлекательной для сотрудников
  • Настраивать внутренние коммуникации так, чтобы каждый сотрудник чувствовал и понимал культуру и дух Лиги Ставок.
  • Возглавлять команду экспертов, грамотно распределять задачи, чтобы всё работало слаженно и эффективно
  • Управлять проектами в сфере внутренних коммуникаций и HR-маркетинга: ставить цели, определять KPI и оценивать, насколько реально мы их достигаем
  • Планировать и проводить ивенты
  • Развивать каналы коммуникации, чтобы нужная информация быстро доходила до каждого и поддерживала общий ритм компании
  • Держать высокую скорость работы и следить, чтобы каждый проект не только отвечал целям, но и делал нашу культуру ярче.

Требования:

  • Развитые лидерские навыки: умение организовать работу команды, вдохновлять людей и грамотно распределять задачи
  • Гибкость и адаптивность: способность подстраиваться под изменения и предлагать креативные, нестандартные решения, мыслить не шаблонно, а предлагать интересные дерзкие решения
  • Навыки проектного управления: постановка задач, контроль сроков и бюджета, оценка эффективности
  • Отличные коммуникативные навыки: умение выстраивать отношения с коллегами, партнёрами, исполнителями
  • Опыт работы в сфере внутренних коммуникаций/корпоративной культуры/HR-маркетинге/T&D/HRBP

Желательно:

  • Понимание инструментов Employer Branding и современных подходов к продвижению бренда работодателя во внешней среде
  • Успешный опыт разработки и реализации стратегий внутренних коммуникаций, организации массовых мероприятий и ивентов

Почему Лига Ставок:

  • Яркая культура и сильные ценности: мы ценим свободу и ответственность, прямую и честную обратную связь, партнёрство и здоровую конкуренцию

  • У вас будет широкий горизонт для экспериментов, реализации смелых проектов и внедрения новых подходов

  • Вас ждёт команда сильных экспертов, с которыми интересно и приятно работать

  • Мы быстро растём и открыты ко всему новому, что принесёт пользу компании и сотрудникам

Мы предлагаем:

  • Официальное трудоустройство по ТК РФ
  • ДМС со стоматологией и психологом
  • Гибкое начало рабочего дня и гибридный формат работы
  • Насыщенная корпоративная жизнь
  • Возможности карьерного роста