АГРИКО

Бизнес-ассистент/советник

Не указана
  • Ставрополь
  • Полная занятость
  • Полный день
  • Более 6 лет
  • Административная поддержка руководителя
  • Деловые коммуникации
  • Анализ финансовых показателей
  • Анализ производственных показателей
  • Административное управление
  • Управление агропредприятием
  • Бюджетирование
  • Контроль эффективного использования материальных, финансовых, технических и трудовых ресурсов
  • Формирование аналитической отчетности
  • Оптимизация производственных процессов

ГК "АГРИКО" - один из крупнейших и известных агропромышленных холдингов Юга России полного цикла. Мы выращиваем, перерабатываем, храним и реализуем нашу продукцию (растениеводство, животноводство) под торговой маркой "Семидаль".

Приглашаем к сотрудничеству специалиста, имеющего управленческий опыт работы в сельскохозяйственном холдинге или крупном предприятии агропромышленного направления.

Прямое и единственное подчинение Председателю Совета директоров.

Обязательно: опыт работы/прямого взаимодействия с первыми лицами и выполнение аналогичного функционала.

Ключевые задачи:

  • участие в мониторинге производственных процессов Группы компаний;

  • анализ и аналитика по направлениям: финансовое, производственное, операционное состояние бизнеса;

  • работа с документами, поступающими в адрес Председателя Совета директоров. Подготовка информации по текущему состоянию (производство, финансы, кадры) предприятий Группы компаний.

Основные профессиональные компетенции:

  • умение планировать, отслеживать и анализировать главные процессы бизнеса для оптимизации результатов;
  • умение оперативно и качественно работать с большим объемом информации и документов;
  • умение формировать и излагать объективную профессиональную позицию в доступной и четкой форме;
  • опыт работы в управлении крупным сельскохозяйственным бизнесом в формате АПХ или Группы компаний не менее 5 лет.

Мы гарантируем:

  • развитие управленческих компетенций при непосредственном участии в работе по управлению АПХ на самом высоком уровне менеджмента;

  • развитие и совершенствование профессиональных навыков и знаний в холдинге полного цикла;

  • высокий уровень ответственности и интересные задачи;

  • конкурентную заработную плату;

  • решение вопросов с жильем при переезде из другого региона.

Для нас важна готовность :

  • к работе в многозадачном режиме и плотному рабочему графику;

  • к командировкам по Ставропольскому краю в районы присутствия бизнеса;

  • к переезду в Ставропольский край (г.Новоалександровск/г.Ставрополь).