Цель должности:
Осуществление оперативного контроля за ходом производства на объектах Общества, координация служб Общества и формирование информационно-аналитических материалов (оперативная отчетность) по направлению деятельности по результату работы за сутки, согласно принятых
в Обществе ЛНД
Требования:
опыт работы не менее 3-х лет Высшее образование - бакалавриат (Нефтегазовое дело) или специалитет (Физические процессы горного или нефтегазового производства; Нефтегазовые
техника и технологии; Разработка и эксплуатация нефтяных и газовых месторождений) или Высшее (техническое) образование - бакалавриат или
специалитет и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки в области, соответствующей виду
профессиональной деятельности, для непрофильного образования
Обязанности(функционал):
• Осуществлять оперативный контроль выполнения графика ОТМ
• Осуществлять оперативный контроль за процессом качества подготовки, сдачи, учёта нефти и газа на площадных объектах
• Осуществлять оперативный мониторинг за основными производственными показателями.
• Осуществлять контроль за бесперебойным функционированием производства по добыче, подготовке, сдачи нефти и газа.
• Выявлять отклонения двухчасового, ежесуточного уровня добычи, сдачи нефти и газа от плановых показателей.
• Осуществлять контроль ежесуточного уровня добычи на закрытие суток.
• Осуществлять анализ и принятие решения по аварийным ограничениям, изменениям режима работы системы сбора и сдачи.
• Осуществлять контроль запусков/остановок фонда скважин технологическим персоналом.
• Осуществлять контроль сокращения ВСП, выполнения технологических операций по фонду.
• Осуществлять контроль за подачей заявок инженером СОИ на монтаж/демонтаж УЭЦН, рубку кабеля.
• Осуществлять контроль за выполнением заявок на завоз нефти, метанола на производственные объекты для выполнения технологических операций (собственные нужды).
Условия:
- Работа в крупной компании
- Официальное оформление в штат компании, бессрочный трудовой договор
- Стабильный доход (уровень заработной платы определяется по результатам интервью)
- Годовая премия по результатам деятельности и дополнительная материальная мотивация
- Надбавка за работу в районах, приравненных к Крайнему Северу, в полном размере (50%) с первого дня работы в РКС
- Обучение за счет компании, неограниченные возможности для карьерного и профессионального роста
- Социальный пакет
- ДМС, страхование от несчастных случаев
- Негосударственное пенсионное обеспечение (НПФ)
- Скользящий график работы
- Рабочее место в г. Стрежевой с комфортными условиями труда