В группу компаний, являющуюся поставщиком комплексных решений в области фасадного и кровельного строительства, для реализации проекта «Культурный кластер» в г.Кемерово, требуется энергичный, проактивный руководитель проекта для усиления объекта.
Рассматриваются также кандидаты из других регионов.
Убедительная просьба, откликаться только тем кандидатам, которые имеют опыт работы с Навесными вентилируемыми фасадами, Кровлей, Светопрозрачными конструкциями и металлоконструкциями.
Обязанности:
- Управление проектом от стадии заключения договора до стадии сдачи объекта в эксплуатацию.
- Участие в создании команды проекта: проведение собеседований с кандидатами на открытые позиции.
- Ведение проекта: разработка и контроль графика выполнения работ, координация поставки материалов, выпуска рабочей документации, разработки ППР и ППРК, выполнения строительно-монтажных работ, сдача работ службам Заказчика, передача объекта в эксплуатацию.
- Контроль и координация действий смежных подразделений компании по реализации проекта на всех стадиях ведения проекта;
- Поиск и управление субподрядчиками;
- Закрепление партнерских отношений с заказчиком.
- Высшее образование, строительное или техническое.
- Дополнительное образование в области управления проектами приветствуется.
- Продвинутый пользователь Word, Excel, AutoCad (желательно). Тренинги, курсы по повышению квалификации или управлению проектами.
- Знания и опыт работы с системами НВФ, светопрозрачными конструкциями, несущими металлическими конструкциями.
- Работа с рабочей документацией: знание и умение читать чертежи и применять их в работу.
- Навыки проведения планерок, совещаний с внутренними отделами компании.
- Навыки ведения переговоров и деловой переписки.
- Грамотная устная и письменная речь.
- Знание и умение работы с программами ПК и оргтехникой.
- Умение определять приоритетные задачи в рамках реализации контракта.
- Умение вести переговоры в рамках совещаний с заказчиком не противоречащих политике и интересам компании.
-
Личные качества:
- Ответственность и исполнительность, умение работать в команде.
- Бесконфликтность и стрессоустойчивость.
- Коммуникабельность.
- Пунктуальность и дисциплинированность.
- Многозадачность.
- Проектная работа в штате компании;
- Рассматриваются также кандидаты из других регионов, оплата релокации, компенсация жилья предоставляются;
- Готовность к релокации и в другие регионы; Расходы за счет работодателя.
- Оформление в соответствии с ТК РФ;
- Объект расположен в г.Кемерово. После успешного завершения проекта возможен переезд в Москву или Санкт-Петербург для работы на других проектах компании.
- Мотивация: доход в виде оклада + премии на уровне 200-300 тыс. рублей.