Assino, Группа компаний

Руководитель проектного офиса 1С

От 350 000 RUR
  • Санкт-Петербург
  • Полная занятость
  • Удаленная работа
  • От 3 до 6 лет
  • Управление проектами
  • 1С: Предприятие 8
  • 1С: Производство
  • ERP
  • ERP-системы на базе 1С
  • 1С: ERP
  • Руководство коллективом
  • Организаторские навыки
  • Работа в команде
  • Деловая коммуникация
  • Подбор персонала
  • Контроль сотрудников
  • Наставничество

О компании:

assino – глобальная консалтинговая компания, эксперты рынка автоматизации корпоративного бизнеса в России. Уже более 20 лет мы применяем лучшие практики миграции на локальные решения, внедряем и интегрируем корпоративные системы, используя уникальный опыт сотрудничества с ведущими вендорами ERP.

assino – это опыт консалтинга и реализации более 200 проектов с лидерами глобального и российского рынка: Siemens, Porsche, Shell, Лукойл, Tarkett. Наша проектная технология, созданная из лучших мировых практик автоматизации бизнеса с использованием методологий Agile, Waterfall и ТБР, а также грамотное управление рисками гарантирует полное завершение проекта в срок и в рамках бюджета. В предоставлении сервиса мы руководствуемся практиками ITIL, что подтверждает международный стандарт ISO 9001:2015 и ежегодное прохождение внешних аудитов.

assino – это команда свыше 300 высококвалифицированных специалистов, выпускников МГТУ им. Баумана, МФТИ, СПбГУ, Университета ИТМО и других ведущих вузов России. Проектная команда постоянно совершенствуют свои ключевые навыки благодаря разнообразию задач в крупных корпоративных проектах. Помимо этого, важной составляющей миссии assino является обучение и развитие всех сотрудников за счет индивидуального карьерного плана и профессионального наставничества.

Основные задачи:

  • Контроль ключевых показателей эффективности проектных специалистов в проектном офисе (аналогично контролю эффективности на проекте).
  • Участие в подготовке Project meeting, анализ статус – отчетов по проектам, согласно утвержденной и применяемой в компании проектной методологии.
  • Развитие проектного офиса как ресурсного центра: привлечение и оценка соискателей, участие в формировании и согласование плана развития сотрудника, курирование и обучение младших специалистов или контроль кураторов.
  • Организация взаимодействия и коммуникаций сотрудников с другими департаментами компании;
  • Формирование и поддержание конструктивного рабочего климата в коллективе, соблюдение корпоративной этики общения и коммуникаций.
  • Курирование ведущих специалистов, претендующих на роль Руководителей проектов, выступающих в роли Workstream Lead на проекте.

Требования:

  • Опыт руководства проектами внедрения систем на платформе 1С:Предприятие 8 и наличие успешно завершенных;
  • Опыт организации взаимодействия в проектной команде, как исполнителя, так и объединенной проектной команде компании;
  • Наличие управленческого опыта;

Вашими преимуществами будут:

  • Знание английского/немецкого языка;
  • Высшее техническое образование;
  • Знание одной или нескольких предметных областей (производственный учет, торгово-складской учет, расчет зарплаты и кадровый учет, бухгалтерский и налоговый учет, бюджетирование, казначейство и т.д.)

Мы предлагаем:

  • Официальное трудоустройство. Гарантированный стабильный доход от 300 000 рублей, который состоит из базовой ставки (обсуждается индивидуально) и премиальной части по результатам работы.
  • Возможность пополнить свой портфель проектов крупными международными заказчиками;
  • Реальную возможность профессионального и карьерного роста до Руководителя центра корпоративного внедрения (Индивидуальный план развития, внутреннее и внешнее обучение за счет компании, в том числе по линии сертификации 1С);
  • Разработанную систему адаптации для новых сотрудников;
  • Работу в стабильной, динамично развивающейся международной компании, которая за 20 лет работы на российском рынке успешно развивалась, в том числе в кризисные периоды;
  • Участие в сложных и интересных международных ERP-проектах;
  • Корпоративная связь и ноутбук;
  • Возможность зарубежных командировок;
  • Программу помощи при переезде иногородним сотрудникам;
  • Комфортный офис, гибкий график, возможность удаленной работы.

Возможности для удаленной работы:

Наши современные редундантные дата-центры, размещенные в Германии и в России, позволяют нам временно работать вне наших уютных офисов с такой же высокой производительностью. Уникальный опыт и знания наших специалистов по виртуализации рабочих мест и организации гетерогенной IT инфраструктуры также востребованы нашими корпоративными клиентами. Мы разместили IT системы ряда наших корпоративных клиентов в наших дата-центрах, а также временно реализовали удаленные рабочие места.