
Грузинские каникулы
Руководитель отдела доставки
Не указана
- Работа в команде
- Развитие продаж
- Лидерство
- Анализ бизнес показателей
- Управление курьерской службой
Мы — федеральная сеть ресторанов с несколькими брендами и амбициозными планами по развитию. Сейчас мы ищем Руководителя отдела доставки, который станет нашим партнером в этом направлении и выведет доставку на новый уровень. Если вы готовы к вызовам, умеете руководить проектами и добиваться поставленных целей — это ваш шанс!
Рассматриваем кандидатов только из ресторанной сферы.
Что предстоит сделать
- Разработать и внедрить стратегию развития доставки для всех брендов сети.
- Добиться значительного роста выручки и улучшения ключевых показателей доставки.
- Развивать собственную доставку, чтобы снизить зависимость от агрегаторов.
- Оптимизировать логистику и процессы, чтобы минимизировать издержки.
- Настроить эффективное взаимодействие с агрегаторами доставки.
- Анализировать рынок и конкурентов, чтобы быть на шаг впереди.
- Строить команду и развивать направление доставки как отдельный бизнес.
Что мы предлагаем
- Партнерство: доход будет напрямую зависеть от результатов направления доставки.
- Свободу действий: мы даем полную свободу в принятии решений, если они ведут к результату.
- Современные инструменты: все необходимое для работы — от CRM до аналитики.
- График работы: полная занятость, гибкий график.
- Зарплата: оклад + премия (обсуждается индивидуально).
- Место работы: город Москва
Мы ждем от кандидата
- Опыт в управлении доставкой (рестораны, агрегаторы, логистика).
- Знания, как увеличить выручку и оптимизировать издержки.
- Понимание, как работать с агрегаторами и строить собственную доставку.
- Умение анализировать данные и принимать решения на их основе.
- Готовность работать руками и решать задачи на всех уровнях.
- Умение работать в команде и вдохновлять коллег.
- Знание современных трендов в доставке и умение их применять.
Почему именно мы?
- Вы сможете реализовать свои амбиции в федеральной сети.
- Ваш доход будет зависеть от ваших результатов.
- Вы станете частью команды, которая ценит инициативу и новые идеи.
- Мы не просто ищем сотрудника — мы ищем партнера, который поможет нам вывести доставку на новый уровень.
Как к нам попасть?
Если вы готовы стать частью нашей команды и вывести нашу доставку на новый уровень, отправьте свое резюме и кратко расскажите в письме:
- О своем опыте в доставке.
- О своих достижениях (например, как вы увеличивали выручку или оптимизировали процессы).
- Почему вы хотите стать нашим партнером.