Ижевский Авиационный Завод

Регулировщик радиоэлектронной аппаратуры и приборов

От 83 000 RUR
  • Ижевск
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 1 года до 3 лет
Обязанности:
  • Выполнять ремонт, регулировать моемы, вычислительные блоки, специальную аппаратуру, электронно-вычислительные, электромеханические приборы и системы в соответствии с ТУ и КД;
  • Проверка правильности монтажа, электрических параметров и работоспособность регулируемых устройств и аппаратуры с применением различных контрольно-измерительных приборов;
  • Выявлять причину и устранять обнаруженные неисправности и дефекты электронных компонентов;
  • Составлять электрические схемы соединений для регулировки и испытания приборов и систем;
  • Настраивать высокочастотные тракты и электромеханическую настройку радиоустройств и другой аппаратуры;
  • Проводить серийные и выборочные испытания отрегулированных изделий и систем радиоэлектронной аппаратуры с демонстрацией работы отдельных схем и отдельных узлов.
Требования:
  • Среднее профессиональное образование, высшее техническое образование;
  • Знание программ Word, Excel, 1С;
  • Опыт работы на производстве в должности регулировщика РЭА и П не менее 1 года;
  • Умение читать электрические схемы и сборочные чертежи;
  • Знания методов и способов регулировки электрической, механической и комплексной регулировки устройств;
  • Навык пользования средствами измерений (осциллограф, анализатор спектра, измеритель мощности выходного сигнала и др.);
  • Ответственность, самостоятельность, аккуратность, целеустремленность, быстрая обучаемость, коммуникабельность, желание развиваться в области электроники.
Условия:
  • Работа в инновационной, быстро развивающейся компании в сфере беспилотных летательных аппаратов;
  • Полный рабочий день с 07-00 до 16-00, на территории работодателя;
  • Грамотный руководитель и коллеги, которые помогут быстро влиться в должность;
  • Оформление в соответствии с ТК РФ;
  • Современное рабочее место;
  • Дополнительный внутренний соц. пакет: ежегодная индексация заработной платы, материальная помощь при сложных жизненных ситуациях и при знаменательных датах, премирование по итогам года, подарки детям, ДМС.