Менеджер по подбору персонала в БЦ / HR менеджер

Обязанности:

1. Подбор персонала на руководящие и линейные позиции: руководители, инженерный состав, рабочий персонал, персонал в офис (одновременное ведение от 9 вакансий)
2. Активный поиск кандидатов, включая размещение вакансий, работа с job-сайтами, социальными сетями и специализированными порталами.
3. Проведение собеседований, оценка профессиональных и личных качеств кандидатов, проведение первичного отбора.
4. Взаимодействие с руководителями подразделений для уточнения требований к вакансиям.
5. Подготовка отчетов по итогам проведенной работы.

Требования:

- Высшее образование или среднее профессиональное образование.

- Релевантный опыт от 2-х лет

- Опыт работы в производственных, строительных компаниях и сфере ЖКХ обязательно, опыт подбора персонала в БЦ является преимуществом

- Уверенный пользователь ПК (MS Office, ведение базы кандидатов)

Условия:

- Оформление по ТК с 1-го дня

-Пятидневная рабочая неделя

- ДМС

-Сильная и профессиональная команда

-Современный и комфортный офис в центре Москвы