Специалист в отдел программы лояльности

• анализ ключевых показателей эффективности (Retention, LTV, пенетрация, средний чек и др.)
• разработка и внедрение новых механик вовлечения, включая акции, персонализированные предложения и геймификацию, для стимулирования использования карт лояльности в магазинах;
• использование аналитических данных для прогнозирования и оценки эффективности новых механик;
• планирование и реализация проектов по улучшению программы, управление сроками и бюджетом;
• подготовка отчетов и презентаций по результатам работы программы;
• организация обратной связи и мониторинг клиентского опыта.

• высшее образование в области маркетинга, управления или смежных дисциплин;
• опыт работы в управлении проектами, предпочтительно в сфере ритейла или программ лояльности;
• знание методов анализа данных и опыт работы с аналитическими инструментами;
• опыт работы с CRM-системами и понимание принципов персонализации предложений;
• уверенный пользователь Excel и PowerPoint.

• официальное трудоустройство с первого дня работы согласно Трудовому Кодексу Республики Беларусь;
• социальные гарантии (отпускные, больничные);
• достойная и своевременная оплата труда (2 раза в месяц на банковскую карту);
• бонусная карта сотрудника (повышенный размер бонуса, корпоративные скидки у компаний- партнёров) ;
• для сотрудников организации и их детей организовано санаторно-курортное лечение и оздоровление;
• место работы: г. Минск, ул. Монтажников, 2;
• график работы: пн-чт с 9.00 до 18.00, пт с 9.00 до 16.45;
• бесплатная доставка служебным транспортом от ст.м. Каменная Горка и ст. м. Малиновка.

Вакансия является планируемой к созданию и замещению (перспективной)