Наша компания ЦВС с 2018года помогает клиентам вернуть страховую часть по кредитам.
В связи с активным ростом нам нужен член команды, который бы взял на себя обучение, адаптацию, ввод в должность новых сотрудников.
Если ты — амбициозный и целеустремленный специалист, который не боится вызовов и стремится к профессиональному росту, мы ищем именно тебя!
Кому подойдет эта позиция?
- Если у тебя есть опыт в подборе, продажах(физ лицам),обучении, адаптации или оценке персонала, и ты чувствуешь, что работа с людьми — это твое призвание, то эта позиция создана для тебя!
- Мы не ждем от тебя готовых решений или идеального опыта. У нас есть четкая программа проведения встреч, обучения и адаптации, которой мы тебя научим. Мы расскажем, покажем и поможем на каждом этапе.
Главное — твой заряженный настрой и увеличить конверсию вывода новых сотрудников в штат, где каждый чувствует себя частью команды.Чем предстоит заниматься:
-
Проводить обучающие групповые встречи с менеджерами по продажам.
-
Контролировать, как проходит адаптация у новых членов команды, их успеваемость.
-
Оперативно передавать обратную связь наставникам, вести активную коммуникацию с новыми членами команды.
-
Взаимодействовать с рекрутерами, РОПами.
-
При необходимости актуализировать обучающие материалы.
-
Вести отчетность.
Какие условия созданы:
- Полностью удаленный формат работы.
- График работы 5/2(будни/вых) с 10:00 до 19:00 по Мск(с перерывом на обед)
- Оклад 40 000р+ бонусы(может доходить до 100 000и выше)
- Оформление по ГПХ или самозанятость
Если ты умеешь работать в команде, нацелен на результат, умеешь запускать новичков, то мы ждем именно тебя.