Продамус

Руководитель отдела по работе с партнерами

Не указана
  • Москва
  • Полная занятость
  • Удаленная работа
  • От 3 до 6 лет

Продамус – продуктовая IT-компания, мы создаём Fintech и другие сервисы для онлайн-образования – прием платежей, платформа для онлайн-школ, сервис для вебинаров и онлайн-встреч.

Нашими клиентами являются: онлайн-школы, преподаватели, блогеры – все, кто обучают онлайн.

Компания растет на 100% ежегодно с 2019 года, план на 2023-2025 – как минимум продолжить тренд.

Наша миссия – способствовать развитию, самореализации, расширению, а также преодолению границ бизнеса и личности с помощью интернет – технологий.

Сейчас мы в поиске Руководителя партнёрской программы, который сможет взять в управление ключевой источник привлечения и удержания клиентов – партнёрская сеть.

Что нужно делать:

  • Создание и внедрение эффективных стратегий для привлечения новых партнеров и удержания существующих
  • Управление отношениями с партнерами: Поддержание и развитие долгосрочных отношений с ключевыми партнерами, включая регулярные встречи и обсуждения совместных инициатив
  • Координация внутренних процессов: Взаимодействие с другими отделами (маркетинг, продажи, техническая поддержка) для обеспечения успешной реализации партнерских проектов
  • Обучение и поддержка партнеров
  • Кратное масштабирование числа клиентов, приходящих по партнёрскому каналу
  • Обеспечение бесперебойной работы регулярных операций

Что мы ожидаем от кандидата:

  • Очень важен для нас опыт работы в области партнерских продаж или управления партнерскими программами: Минимум 2-3 года опыта в аналогичной роли
  • Знание рынка онлайн-бизнеса: Понимание особенностей работы с партнерами в сфере онлайн-услуг, особенно в области платежных систем и автоматизации бизнес-процессов (У нас работа с партнёрами небольшого размера: физ.лица, ИП или небольшие ООО)
  • Навыки ведения переговоров: Умение эффективно общаться с партнерами на разных уровнях, от менеджеров до руководителей
  • Умение выстраивать регулярные процессы и коммуникацию, вести проекты длительностью от 3 месяцев
  • Внимание к деталям и стратегическое мышление (у нас большое количество партнёров, любые изменения необходимо хорошо продумывать)
  • Умение анализировать большие объёмы данных

Что мы предлагаем:

  • Удалённый формат работы
  • Начало дня может быть гибким при согласовании, но основная команда работает с 9.00 до 18.00
  • Амбициозные задачи и гибкость в построении новых процессов
  • Уровень ЗП готовы обсуждать по итогам собеседования