Uranus

Преподаватель (ментор) курса по финансовому менеджменту

Не указана
  • Ташкент
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 1 года до 3 лет
  • Обязанности:
  • Обучение и наставничество учеников-трейдеров разного уровня (начинающие, средний уровень, продвинутые);
  • Проведение индивидуальных и групповых занятий по:
    • Основам трейдинга,
    • Техническому и фундаментальному анализу,
    • Управлению рисками и финансовому менеджменту
      Помощь ученикам в разработке торговых стратегий и планов;
  • Анализ торговых результатов учеников, предоставление конструктивной обратной связи и рекомендаций;
  • Ответы на вопросы, поддержка и мотивация учеников на занятиях, в учебных группах и чатах (через онлайн-платформы и мессенджеры);
  • Оценка прогресса учеников: проверка заданий на самостоятельную работу, проведение экзаменов, корректировка учебного плана при необходимости;
  • Подготовка к сертификации (экзамены, составление списков выпускников);
  • Разработка учебных материалов (презентации, методические пособия) при необходимости;
  • Ведение отчётности (успеваемость, посещаемость, количество проведённых уроков, анализ статистики по выполнению заданий и прохождению программы);
  • Выполнение поручений руководителя отдела обучения;
  • Участие в регулярных планёрках и совещаниях отдела.
  • Требования:
  • Знание узбекского и русского языков, знание английского будет преимуществом.
  • Практический опыт в трейдинге (от 1 года) и стремление к профессиональному росту в этой сфере.
  • Высшее образование в области экономики, финансов или банковского дела.
  • Желательно: Опыт преподавания (обучение взрослых).
  • Понимание психологии трейдинга, финансового и риск-менеджмента, умение управлять эмоциями, стрессоустойчивость.
  • Ответственность, честность, пунктуальность.
  • Навыки работы с данными: анализ, интерпретация, принятие решений на их основе.
  • Командная работа и эффективная коммуникация с коллегами и учениками.
  • Способность к самоорганизации: управление временем, приоритизация задач, ведение отчётности.
  • Проактивность: готовность предлагать идеи по улучшению учебного процесса и делиться опытом с коллегами.
  • Желание развиваться в профессиональной сфере и работать в команде единомышленников.
  • Условия:
  • Официальное трудоустройство;
  • Конкурентоспособная оплата (фиксированный оклад + бонусы и премии);
  • Комфортабельный офис в центре города ;
  • Лояльное руководство, поддерживающее инициативу и развитие сотрудников;
  • Возможности для профессионального роста:
    • Развитие преподавательских навыков;
    • Обучение по soft- и hard-скиллам;
    • Работа в команде профессионалов;
  • Корпоративная культура и мероприятия;
  • Обед за счёт компании.