
МИСТЕР АНТ kids
Руководитель производства (детские наборы для творчества)
- Организаторские навыки
- Производственная стратегия
- Деловое общение
- Телефонные переговоры
- Деловая переписка
- Умение управлять структурным подразделением и организовать его работу
- Подбор производственного персонала
- 1С:УНФ
- Google Docs
- Составление отчетов
- Управление организационными изменениями
- Модернизация производства
Мы – современная и динамично развивающаяся компания, с 2018 года радующая детей и их родителей по всей России. Наша команда из Твери производит уникальные и развивающие наборы для детей: от захватывающих раскопок до волшебных химических опытов.
Входим в ТОП-5 производителей детских товаров на маркетплейсах и нацелены на дальнейший рост и развитие.
Сейчас мы ищем Руководителя производства, который станет ключевым игроком в нашей команде и поможет обеспечить высокое качество продукции и эффективность производственных процессов.
Внимание, вакансия действует до 31.04.25 г. Не упустите свой шанс!
Что мы предлагаем:
- График работы: 5/2 с 08:00 до 17:00;
- Конкурентоспособная заработная плата от 100 000 рублей на старте;
- Работу в стабильной компании с сильной командой.
Ваши обязанности:
- Организация и контроль полного цикла производственных процессов;
- Обеспечение выполнения плана производства (в штате более 80 сотрудников);
- Планирование оптимизации процессов и внедрение новых технологий;
- Взаимодействие с другими отделами для достижения высоких результатов.
Наш идеальный кандидат:
- Образование: высшее (технологическое, экономическое или техническое);
- Опыт работы: от 2 лет на производстве;
- Знание ручных процессов производства;
- Умение работать в Google Таблицах, офисных программах, 1С, УНФ;
- Будет преимуществом знание химических процессов.
Личностные и профессиональные качества:
- Целеустремленность, системность и желание улучшать процессы;
- Способность описывать и анализировать процессы, внедрять улучшения;
- Желателен активный образ жизни.
Ваши ценности:
- Семья, дети, Родина;
- Стремление познавать новое;
- Учась и развиваясь, вы готовы делиться своим опытом с командой.
Возможности для профессионального роста:
- Испытательный срок: 3 месяца с оплатой 100 000 рублей;
- План работы на испытательный срок будет подготовлен дополнительно;
- Обсуждение уровней карьерной лестницы через год после успешной работы.
Обучение:
- Ввод в должность в течение 1 месяца и дальнейшая адаптационная поддержка.
Если вы готовы присоединиться к нашей команде и стать частью успешной компании, откликайтесь и оставляйте сопроводительное письмо! Ждем именно вас!