Младший бухгалтер на эквайринг

ТЕХНОПАРК приглашает присоединиться к команде профессионалов в роли младшего бухгалтера по эквайрингу

Почему стоит выбрать именно нас:

•Развитие: Мы активно инвестируем в обучение и развитие наших сотрудников

•Команда: У нас экспертная и сплоченная команда, готовая помочь в любой ситуации

•Стабильность: Мы – лидеры рынка с устойчивым положением. Многие сотрудники работают у нас от 10 лет

•Карьерный рост: Мы ценим наших сотрудников и предоставляем возможность расти и развиваться внутри компании как вертикально, так и горизонтально

• Проведение расчетов с контрагентами по операциям эквайринга с несколькими провайдерами (банками)

• Сверка операций эквайринга в программе бухгалтерского учета (1С) с данными банка и с данными управленческой учетной системы; контроль за выгрузкой данных

• Проверка аналитики в платежных поручениях и в Отчетах розничных продаж по операциям эквайринга, проверка привязки платежек к заказам покупателей

• Сверка с реестрами банков, расшифровка и устранение расхождений с банком по операциям эквайринга (при наличии)

• Учет комиссии банка по операциям эквайринга

• Контроль учета на счетах: 51, 50, 57, 62, 91 по ОСВ и анализу субконто;

• Подготовка документов по запросам Банков, аудиторов и гос. органов

• Участие в ежемесячном закрытии

• Выполнение прочих поручений руководства

• Высшее профессиональное образование (экономика, бухгалтерский учет)

• Желателен опыт работы на аналогичной должности от 1 года

• Уверенное владение программой 1С: Бухгалтерия 3.0, офисных программ (Word, Exсel и т.д.)

• Умение работать в команде, взаимозаменяемость, исполнительность, ответственность за результат, умение работать с большим объемом информации, сжатые сроки закрытия

• Стремление к развитию и освоению новых задач

• Место работы – ТЦ Горизонт
• Компенсация питания
• Насыщенная корпоративная жизнь отражена в уникальной программе «Живая среда», направленной на создание внутри компании культуры тёплых отношений, заботы о сотрудниках и уникальных возможностей
• Забота о здоровье: ДМС
• Программы повышения профессиональной квалификации и изучения иностранных языков
• Внутреннее обучение
• Корпоративная мобильная связь
• Программа лояльности на приобретение бытовой техники и специальные условия на приобретение электроники
• Система лояльности с компаниями партнерами (скидки на такси 35%, массаж, химчистку, мойку автомобиля и многое другое)
• Перспектива карьерного и профессионального роста