
Balbobek Group
Менеджер по продажам
- Активные продажи
- B2B Продажи
- Телефонные переговоры
- Теплые продажи
- Холодные продажи
- Кросс-продажи
- Консультирование клиентов
- Выявление потребностей
- Работа с CRM
- Подготовка коммерческих предложений
- Заключение договоров
- Поиск и привлечение клиентов
- Планирование продаж
- Знание программы 1С
КОНКУРС!
ОТКРЫТ НОВЫЙ НАБОР ВАКАНСИЙ ДЛЯ МЕНЕДЖЕРОВ ПО ПРОДАЖАМ
Здравствуйте! Мы являемся Крупнейшей Оптовой компанией в средней Азий по детским игрушкам и канц. товарам.
Так что, читай дальше внимательно кто мы и что творим. В первую очередь кого ищем. Если подходишь, не медли и оставляй отклик или вообще беги к нам в команду.
Как минимум, выйдешь с крутыми знания в продажах)
Balbobek Group - Мы продаем Детские товары с 2005 года, более 150 000 наименований товара, отправляем счастья и радость детям по всем регионам страны. А так же, работаем с крупными сетями по всему Казахстану!
Нам этого мало, и сейчас компания расширяется и ищет к себе конкурентоспособных менеджеров по продажам!
И поэтому нам нужен люди который, любят людей, умеет думать и принимать решения, готов непрерывно учиться. Если Ты ищешь работу, где ты сможешь реализовать свои самые смелые карьерные планы. И конечно же, желание делать деньги для себя и для нас)
Так, теперь перейдем кого мы хотим видеть у нас в команде:
Грамотная речь, доброжелательность, ответственность, дисциплинированность.
Нам нужен человек, который любит людей и детские игрушки, умеет думать и принимать решения, готов непрерывно учиться. Если Ты ищешь работу, где ты сможешь реализовать свои самые смелые карьерные планы. И конечно же, желание делать деньги для себя и для нас)
Давай я кратко расскажу, что ты получишь:
• Минимум 200.000 тенге. (не бойся, максимум - не 201.000. мы действительно готовы платить БОЛЬШИЕ БОНУСЫ)
• Проявишь себя? То мы готовы дать тебе более пятидесяти действущих клиентов!
Никто не будет лезть к тебе просто так. Работай как ты считаешь нужным, главное - результат.
• Крутые, знающие свое дело люди. Частые тимбилдинги, которые помогают улучшать друг-друга.
• Ну и много других плюсов, о которых можно узнать на собеседовании.
Итак, что тебе нужно сделать:
1. Откликнуться на эту вакансию.
ВНИМАНИЕ! Вместе с откликом ждем письмо, в котором ты кратко опишешь, почему ты подходишь нам.
2. Если мы пригласим тебя на собеседование, прийти на него вовремя и произвести приятное впечатление. Будет здорово, если ты будешь четко представлять куда и зачем пришел.
3. Изучить нашу компанию.
Ты все еще читаешь? А мог бы давно Откликнуться на вакансию.
4. Если вы прочитали нашу вакансию до конца, напишите в отклике секретное слово «Пупс». Это поможет нам понять, что вы внимательны и серьезно подходите к выбору работы. Ждем ваш отклик!