О компании:
Мы создаем единую систему цифровой маркировки и прослеживания товаров в России и странах ЕАЭС. Наша система позволяет снизить уровень контрафакта и гарантировать подлинность товаров, производимых в стране или ввозимых в нее.
С помощью нашего мобильного приложения Честный ЗНАК любой потребитель может проверить товар на подлинность и узнать всю правду о продукте, просто сканируя Data Matrix код, нанесенный на упаковку!
Уже сейчас система обрабатывает миллиарды транзакций ежедневно и оперирует петабайтами данных на скоростях десятки тысяч запросов в секунду.
О команде:
Мы ищем сотрудника в команду фуллстеков Отдела контроля качества (ОКК) – отдел, который занимается тестированием сложных сквозных сценариев, включая тестирование интеграций с внешними системами и смежными компонентами.
Наша команда помогает различным проектам компании в автоматизации тестирования, выстраивая процессы автоматизации как с нуля, так и развивать и поддерживать существующие решения.
Также улучшаем существующие практики автоматизации, обучаем коллег и постоянно обучаемся сами.
Спектр задач по автоматизации очень широк и разнообразен: автоматизация высоконагруженных сервисов, работающих с Kafka, Cassandra, Hbase, автоматизация фронтенда, автоматизация тестирования пользовательской документации, разработка сервисов и утилит по подготовке тестовых данных, тестовых плагинов для IntelliJ, GitlabCI пайплайнов.
Стараемся работать в максимально плотной коллаборации с командой разработки и DevOps для максимизации синергии разработки и обмена техническими знаниями.
Избегаем бюрократии, отчетов, долгих церемониальных митингов, митингов на «всякий случай», митингов ради митингов, но стремимся к стандартизации и унификации базовых процессов, подходов и документации для удобной и продуктивной работы как в офисе, так и удаленно.
Технологический стек:
Kotlin, Bazel, Gradle, Spring, JUnit, Docker, Testcontainers, Jira, Confluence, IntelliJ
Чем предстоит заниматься:
- Полный цикл обеспечения качества в рамках backend команды: тестирования аналитики, формирование тест-дизайна, ручное тестирование тестовых сценариев в рамках цепочки сервисов, автоматизация тестов в рамках сформированного тест-дизайна, отчетность по окончанию релиза и мониторинг проблем на проде.
- Соотношение ручного и автотестирования - 30/70% соответственно.
- Рефакторинг и улучшение существующих тестов, улучшение скорости и стабильности работы.
- Поддержка и разработка тестовых утилит, плагинов.
- Участие в формировании внутренних процессов команды тестирования и процессов в рамках backend команды.
- Ведение тестовых артефактов и документации по разрабатываемым тестам, утилитам, плагинам.
Для нас важно:
- Опыт в автоматизации тестирования от 2 лет.
- Уверенные знания языка Kotlin (либо Java с готовностью оперативного переучивания).
- Опыт работы с брокерами сообщений (Kafka, RabbitMQ и т.д.)
- Опыт в автоматизации backend сценариев.
- Понимание и опыт работы с системами CI (типа GitlabCI, Jenkins).
- Опыт работы с Git (Gitlab или Github).
- Навыки работы с базами данных и SQL.
- Опыт работы с Linux\MacOS, командной строкой, Docker.
- Внимательность к деталям, желание разбираться со сложными техническими проблемами, инициативность.
- Опыт командной работы.
Мы предлагаем:
- Сложные и интересные задачи, работа с реально большими объемами данных и современным востребованным стеком.
- Возможность поработать с новыми технологиями и прокачать скиллы и участвовать в создании полезного для потребителя продукта!
- Удобный формат работы: гибкое начало и окончание рабочего дня, удаленный или гибридный формат работы (офис в Санкт-Петербурге недалеко от м.Горьковская).
- Экспертная, увлеченная и талантливая команда, у которой можно многому научиться, культура открытости и взаимопомощи.
- Официальное оформление по ТК РФ, полностью "белая" заработная плата, рабочая техника.
- Buddy-поддержка во время адаптации.
- Возможность участия во внутренних и внешних митапах, конференциях.
- Заботу о сотрудниках: ДМС после прохождения испытательного срока, корпоративный психолог, кафетерий льгот (мы возмещаем расходы на любое образование, спорт, доступ к ИТ сервисам и т.д), корпоративный мерч.