
B-EXPRESS
Начальник отдела продаж в транспортную компанию «B-Express»
- Транспортная логистика
- Логистика
- Управление командой
- Организаторские навыки
- Стратегическое мышление
- Стратегия управления персоналом
- Стратегическое планирование
- Знание принципов организации продаж или логистики. Уверенное владение инструментам
Функциональные обязанности:
Начальник отдела продаж;
Разработка и реализация стратегии продаж;
Определение целей и задач отдела, разработка планов по увеличению объемов продаж;
Анализ рынка и конкурентной среды для выявления новых возможностей;
Управление командой;
Подбор, обучение и мотивация сотрудников отдела продаж;
Проведение регулярных встреч и тренингов для повышения квалификации команды;
Взаимодействие с клиентами;
Установление и поддержание долгосрочных отношений с ключевыми клиентами;
Обработка запросов и предложений клиентов, решение возникающих проблем;
Анализ и отчетность;
Подготовка отчетов о результатах работы отдела, анализ выполнения планов;
Оценка эффективности продаж и разработка рекомендаций по улучшению;
Сотрудничество с другими отделами;
Взаимодействие с отделом логистики для обеспечения выполнения заказов;
Согласование маркетинговых и коммерческих стратегий с руководством компании;
Начальник отдела логистики;
Организация логистических процессов;
Разработка и внедрение эффективных логистических схем для оптимизации затрат и сроков доставки;
Контроль за выполнением логистических операций и соблюдением стандартов качества;
Управление командой;
Подбор, обучение и мотивация сотрудников отдела логистики;
Проведение регулярных встреч для обсуждения текущих задач и проблем;
Взаимодействие с поставщиками и клиентами;
Установление и поддержание отношений с транспортными компаниями и поставщиками;
Обработка запросов клиентов и решение возникающих вопросов;
Анализ и отчетность;
Подготовка отчетов о результатах работы отдела, анализ выполнения планов.
Оценка эффективности логистических процессов и разработка рекомендаций по улучшению;
Сотрудничество с другими отделами;
Взаимодействие с отделом продаж для обеспечения выполнения заказов;
Согласование логистических процессов с руководством компании.
Требования:
Образование; Высшее образование в области экономики, управления, логистики или смежных областях.
Опыт работы: Опыт работы на аналогичной должности не менее 3 лет, предпочтительно в сфере транспортных услуг или логистики.
Личные качества:
Лидерские качества и умение работать в команде.
Отличные коммуникативные навыки и способность к принятию решений.
Аналитический склад ума и внимание к деталям.
Знание языков:
Владение русским и казахским языками; знание английского языка будет преимуществом.
Условия:
Конкурентоспособная заработная плата.
Возможности для профессионального роста и развития.
Дружный коллектив и комфортные условия труда.
Если Вы готовы стать частью нашей команды и внести свой вклад в развитие компании, отправляйте свое резюме.