Jump Finance

1С developer

Не указана
  • Москва
  • Полная занятость
  • Удаленная работа
  • От 3 до 6 лет
  • 1С программирование
  • 1С: Управление Торговлей
  • Тестирование ПО
  • 1С: Бухгалтерия

Jump Finance - финтех-сервис, который входит в экосистему «Т-Банк». Недавно мы вошли в ТОП-10 самых успешных финтех-стартапов в РФ (рейтинг Inc. Russia).

Сейчас в команде Jump около 160 человек, а пользователей нашими продуктами - свыше 500 000 человек.

Мы ищем опытного разработчика 1C, который сможет влиять на развитие системы, совершенствовать ее и предлагать лучшие решения.

Задачи:

- Проектировать и разрабатывать расширения для конфигураций БП, УТ.

- Участвовать в разработке решений на основе бизнес – требований

- Участвовать в написании инструкций, технических заданий и технической документации

- Взаимодействовать с командой разработки (не 1С): PM, TL, дизайнер, разработчики

- Участвовать в проведении обучений и демонстрации разработанного функционала для внутренних и внешних заказчиков.

Мы ожидаем:

- Опыт работы 1С-разработчиком от 3 лет;

- Высокий уровень понимания работы с клиент-серверной архитектурой;

- Есть опыт работы с оперативным учетом в конфигурациях БП, УТ;

- Работали с расширениями конфигураций;

- Работали с http-сервисами, имеете практический опыт решения задач интеграции 1С со сторонними системами;

- Есть опыт разработки технических заданий и технической документации.

Желательно:

- Опыт администрирования сервера 1С на Linux, общие знания о лицензировании продуктов 1С;

- Опыт с 1С ERP;

- Опыт с автотестами (Vanessa, сценарное тестирование);

- Опыт интеграции с кассовым оборудованием;

- Общее понимание fullstack-разработки.

Мы предлагаем:

- Конкурентный уровень дохода и официальное трудоустройство по ТК РФ;

- Заботу о здоровье. Оформим полис ДМС со стоматологией;

- Частичную компенсацию затрат на спорт;

- Рабочую технику;

- Сервисы для поддержки сотрудника по психологическим, юридическим и финансовым вопросам;

- Платформу обучения и развития «Т-Апгрейд». Поддержку менторов и наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии;
- Классную корпоративную культуру.