
Лихторович Марина Николаевна
Бизнес-тренер (HR & Управление персоналом)
- Обучение и развитие
- Тренинги
- Групповое обучение
- Ораторское мастерство
- Наставничество
- Обучение персонала
- Управление корпоративной культурой
- Фасилитация
- Эмоциональный интеллект
О нас:
Агентство "ЛЮДИ" помогает компаниям выстраивать эффективные HR-системы, улучшать подбор, адаптацию и мотивацию сотрудников. Мы работаем с производственными, технологическими и B2B-компаниями, обучая их команды и развивая управленцев.
Сейчас мы ищем бизнес-тренера, который сможет разрабатывать и проводить тренинги, обучать руководителей и HR-специалистов клиентов, помогать компаниям внедрять новые HR-практики и улучшать их бизнес-процессы.
Что предстоит делать:
- Разрабатывать и проводить обучающие программы, тренинги, мастер-классы для HR-специалистов, руководителей и сотрудников компаний-клиентов.
- Взаимодействовать с клиентами агентства, помогать диагностировать HR-процессы и определять зоны для улучшения.
- Создавать авторские методики и материалы (скрипты, рабочие тетради, чек-листы) для обучения персонала.
- Проводить индивидуальные и групповые коуч-сессии по вопросам управления персоналом, мотивации и развития.
- Помогать компаниям внедрять HR-стратегии, дорожные карты и новые инструменты управления.
- Работать с клиентами онлайн и очно, в формате краткосрочных и долгосрочных проектов.
Какие навыки и опыт важны:
✅ Опыт работы бизнес-тренером, корпоративным тренером, коучем или HR-консультантом от 3 лет.
✅ Опыт проведения тренингов и обучения руководителей, HR-специалистов, коммерческих команд.
✅ Глубокое понимание HR-процессов, включая подбор, адаптацию, мотивацию, оценку и развитие персонала.
✅ Опыт разработки авторских программ, курсов и учебных материалов.
✅ Навыки работы с группами разного уровня подготовки – от линейных сотрудников до топ-менеджеров.
✅ Умение объяснять сложные вещи просто и структурировано, находить индивидуальный подход к разным клиентам.
✅ Гибкость, стратегическое мышление, способность адаптировать тренинги под запрос бизнеса.
Что предлагаем:
✔ Возможность работать с разными бизнесами и разными форматами обучения.
✔ Гибкий график – можно работать удаленно или комбинировать форматы.
✔ Доступ к экспертному комьюнити и профессиональному развитию в среде HR-консалтинга.
✔ Участие в масштабных проектах по трансформации HR-систем клиентов.
✔ Конкурентное вознаграждение, обсуждаемое индивидуально.
Как откликнуться:
Отправьте резюме и описание вашего опыта в проведении бизнес-тренингов в отклике на вакансию.