
Оверпак Маркетинг
Менеджер по работе с партнерами
- B2B Продажи
- Активные продажи
- Холодные продажи
- Подготовка коммерческих предложений
- Консультативные продажи
Внимание! Вакансия открыта до 22 марта!
О компании
Оверпак Маркетинг – это инновационное IT‑решение для кальянных заведений, позволяющее привлекать новых клиентов и превращать каждого гостя в долгосрочного партнёра. Мы помогаем заведениям-партнёрам расти без дополнительных затрат на традиционный маркетинг. Благодаря нашему уникальному продукту клиенты охотно соглашаются на демонстрацию, а затем – на сделку.
Мы стремительно развиваемся и ищем талантливого специалиста, который возьмёт на себя активный поиск и привлечение клиентов.
К чему мы придем за ближайший год?
Мы планируем подключить к нашему решению более 200 заведений в течение ближайшего года. Так как мы только на старте, у успешного кандидата появится возможность возглавить отдел продаж и занять позицию РОПа или Коммерческого директора!
Почему открыта вакансия
В связи с быстрым ростом компании в неконкурентном (голубом) рынке, мы ищем инициативных продажников, готовых предлагать решения для роста и оттачивать продукт «на лету» вместе с нами!
Что мы даём
- Полный комплект инструментов: готовые скрипты переговоров, коммерческое предложение, которое закрывает 95% любых возражений ЛПРа, CRM‑система с автоматическими уведомлениями, подробные сценарии проведения презентаций и онлайн‑аудитов.
- Прозрачная система мотивации: фиксированный оклад + процент от каждой закрытой сделки с еженедельными выплатами.
- Уникальный продукт: условно, мы продаём 1000₽ за 100₽ – продукт, который не имеет аналогов и легко продаётся.
Мы предлагаем вам - Среднемесячный доход от 50 000 руб. (оклад + KPI) с бонусной системой за перевыполнение плана.
- Возможность уже в первый месяц выйти на 50–70 тысяч.
- Еженедельные выплаты – расчёт итогов работы каждую пятницу.
- Удалённую работу и гибкий график (например, 5/2 с 14:00 до 22:00 по МСК).
- Продукт, за который можно гордиться (NPS выше 90%).
- Возможность карьерного роста: при успешной работе – шанс возглавить отдел продаж (РОП) в ближайшие 4–6 месяцев или стать коммерческим директором организации.