АО "АБЗ-Дорстрой" (входит в ГК "АБЗ-1"), более 20 лет на рынке.
Генеральный подряд в строительстве и реконструкции объектов транспортной инфраструктуры: дорог, набережных, мостов, тоннелей, развязок и путепроводов.
Ключевые задачи:
- Контроль внедрения комплекса автоматизированных систем управления трамвайными перевозками, сетью и обслуживанием пассажиров;
- Непосредственное участие в испытаниях систем автоматизации/телемеханики/сигнализации, централизации и блокировки, а также корпоративных информационных систем;
- Контроль приёмки законченных строительно-монтажных работ для последующего выполнения пуско-наладочных работ;
- Участие в разработке программ и методик испытаний систем;
- Согласование программ и методик испытаний систем;
- Сдача выполненных систем и подсистем Заказчику;
- Участие в опытной эксплуатации, организация рекламационной работы с подрядчиком;
- Анализ эксплуатационной документации;
- Согласование программ обучения Заказчика;
- Организация и контроль проведения обучения персонала Заказчика.
Для нас важно:
- Один или несколько завершённых проектов создания АСУ ТП;
- Высшее техническое образование;
- Опыт работы инженером-наладчиком, руководителем группы наладчиков систем автоматизации/телемеханики/сигнализации, централизации и блокировки не менее 3 лет;
- Опыт успешной сдачи/приёмки систем автоматизации/телемеханики/сигнализации, централизации и блокировки техническим надзорам, строительным контролям или другим подобным службам Заказчика;
- Опыт разработки программ и методик испытаний систем автоматизации/телемеханики/сигнализации, централизации и блокировки;
- Опыт подготовки исполнительной документации по результатам испытаний систем автоматизации/телемеханики/сигнализации, централизации и блокировки;
- Опыт приёмки законченных строительно-монтажных работ для последующего выполнения пуско-наладочных работ;
- Знание ГОСТ автоматизации и умение использовать их в работе;
- Знание принципов построения многоуровневых АСУ ТП на базе программно-технических комплексов ведущих зарубежных и отечественных производителей
- Знание основных принципов построения и работы промышленных сетей.
Мы предлагаем:
- Работу в крупной дорожно-строительной Компании с развитыми корпоративными ценностями и стандартами;
- Пятидневный график работы с 09-00 до 17-45 в пятницу до 16:30;
- Место работы - благоустроенный штаб строительства;
- Компенсацию мобильной связи;
- Профессиональный и личностный рост;
- Корпоративные льготы: корпоративную сотовую связь, программы лояльности от партнеров (скидки в театры, на спортивные мероприятия, фитнес, скидки на квартиры у партнера-застройщика, обучение в автошколе); Спортивные и культурные мероприятия: спортивные игры, юбилейные даты Компании, организованные экскурсии по городу, тематические мастер-классы, корпоративную библиотеку;
- Мероприятия и подарки для детей сотрудников;
- Программы заботы о здоровье: полис ДМС.