ТрансСтройИнжиниринг

Программист 1С

Не указана
  • Уфа
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 3 до 6 лет
  • 1С программирование
  • Автоматизация процессов
  • 1С: Предприятие 8
  • 1С: Бухгалтерия
  • 1С: Зарплата и управление персоналом
  • Администрирование серверов

Описание работы:

-Сопровождение типовых и нетиповых конфигураций 1С («1С:Зарплата и управление персоналом 8 КОРП» , «1С:Бухгалтерия 8 КОРП, «1С: Предпр.8. -Управление автотранспортом Проф», «1С: Предпр.8. Производственная безопасность. Охрана труда», 1С: Предприятие)

-Доработка и настройка отчетов, печатных форм, обработок, загрузок/выгрузок информационных систем на платформе 1С;

-Настройка обмена данными между конфигурациями 1C;

-Обновление конфигураций продуктов 1C, локализация и исправление найденных ошибок в логике и коде.

-Запуск программных решений, перенос данных, регламентное резервирование и восстановление баз «1С»;

-Активация лицензий, мониторинг использования лицензий;

-Тестирование продуктов, проверка синхронизации с другими программными продуктами, исправление ошибок, внесение доработок;

-Развёртывание и обеспечение работоспособности рабочих, тестовых и демонстрационных баз «1С»;

-Настройка ручного и автоматического обмена «1С» с внешними программами;

-Обеспечение защиты информации: посредством настройки прав и ролей пользователей «1С», контроля внешних вмешательств, контроля вывода информации.

От Вас потребуется:

- Знание программного обеспечения: «1С:Зарплата и управление персоналом 8 КОРП», «1С:Бухгалтерия 8 КОРП, «1С: Предпр.8. Управление автотранспортом Проф», «1С: Предпр.8. Производственная безопасность. Охрана труда», 1С: Предприятие;

- Опыт администрирования 1С парка ПК более 25 единиц;

Мы предлагаем:

- Конкурентная заработная плата;

- Оформление по ТК РФ с первого дня, белая заработная плата, соблюдение всех социальных гарантий;

- Работа в офисе, Уфа, ул. Рабкоров 2.

- График работы: пн-пт 9.00-18.00

- Бесплатная корпоративная мобильная связь;

- Корпоративные мероприятия за счет работодателя, новогодние подарки детям, подарки ко дню рождения сотрудника, матпомощь к отпуску;

- Нелимитированный ДМС (добровольное медицинское страхование) после прохождения испытательного срока.

- Дополнительные пакеты поддержки (по результатам собеседования).