СКБ Приморья Примсоцбанк

Ведущий менеджер прямых продаж (банковские услуги)

70 000 - 90 000 RUR
  • Екатеринбург
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 1 года до 3 лет
  • Поиск и привлечение клиентов
  • Работа в команде
  • Холодные продажи
  • Проведение презентаций
  • Телефонные переговоры

ПримСоцбанк, в связи с динамичным ростом, открывает конкурс на вакансию «Ведущий менеджер прямых продаж (банковские услуги)», в дополнительном офисе в г. Екатеринбурге.

Залог успеха нашего банка — в динамичном менеджменте и квалифицированном персонале.

Обязанности:

  • Привлекать клиентов на розничное кредитование;

  • Вести переговоры с первыми лицами компаний с целью привлечения на персональное обслуживание на индивидуальных для клиента условиях;

  • Обеспечивать выполнение личного плана продаж розничных кредитных продуктов (кредиты, кредитные карты).

Требования:
  • Образование не ниже средне-специального;
  • Приветствуется опыт в продажах, не обязательно в банковской сфере (при отсутствии опыта - научим!)
  • Приветствуются, наличие навыков активных продаж и проведения переговоров;
  • Ответственность, коммуникабельность, пунктуальность, добросовестность, открытость, позитивный настрой и ориентированность на результат.
  • Мы предлагаем:

  • Официальное трудоустройство согласно ТК РФ с первого дня;
  • График работы с 09.00 до 18.00 с понедельника по пятницу;
  • Возможность использования корпоративного автомобиля с водителем - поможем с доставкой к месту проведения презентаций;
  • Бесплатный и безлимитный натуральный кофе в течении дня.
  • У нас:

  • Развитая система материального и нематериального стимулирования (фиксированный доход 70 т.р. + ежемесячная премия "без потолка");
  • Премия к дню рождения банка;
  • Доплата до среднего дохода по больничному листу;
  • Премии за поданные и реализованные идеи в банк идей;
  • Премии по результатам конкурсов и акций;
  • Премии за результативность;
  • Премия за наставничество;
  • Премия за кросс-продажи продуктов и услуг банка;
  • Компенсация расходов на гашение процентов по ипотечным кредитам в зависимости от стажа;
  • Премии ежемесячные и квартальные в зависимости от направления работы;
  • Забота о сотрудниках:

  • ДМС с широким списком медицинских учреждений со стоматологией;
  • Материальная помощь в трудной жизненной ситуации;
  • Оплата путевок в детские лагеря в зависимости от стажа работы;
  • Новогодние детские подарки
  • Корпоративная жизнь:

  • Летний корпоративный выезд на берег Японского моря;
  • Отправка лучших сотрудников в Таиланд;
  • Развитое спортивное движение;
  • Корпоративные скидки в страховых компаниях
  • Работай у лучших!