Руководитель отдела маркетинга в онлайн школу

Помоги тысячам селлеров выстрелить на Wildberries — и выведи наш маркетинг на новый уровень.

Если ты запускал продукты на десятки миллионов, обожаешь цифры, автоматизации, мощные воронки, и хочешь быть частью быстрорастущей EdTech-компании — тебе сюда.

Кто мы такие:

• Крупнейшая онлайн-школа для селлеров с собственным аналитическим сервисом для Wildberries;

• Официальный партнер Wildberries;

• Более 3 000 обученных предпринимателей, сотни кейсов с кратным ростом прибыли;

• Уникальная методология, жесткая фокусировка на результат и постоянное масштабирование;

Чем предстоит заниматься:

• Полный управленческий цикл по запуску инфопродуктов: от идеи и упаковки до стабильной прибыли;

• Строить продающие воронки (лидмагниты, трипвайры, вебинары, интенсивы, марафоны, апселлы);

• Руководить кросс-функциональной командой: маркетинг, креатив, продакшн, SMM, трафик, воронки, аналитика;

• Управлять рекламным бюджетом от 3 млн ₽ в месяц, повышая ROMI на каждом этапе;

• Постоянно улучшать воронки: A/B тесты, аналитика, внедрение лучших практик из рынка;

• Заниматься ювелирной аналитикой: CAC, LTV, ROI, MRR, CPL, CPO — тебе будут сниться ночью эти буквы )))

• Участвовать в стратегии компании — ты не винтик, ты мозг, сердце и движок нашего маркетинга;

• Отвечать за финансовый результат и управлять скоростью масштабирования продуктов;

Кто нам нужен:

• Опыт в EdTech/инфобизнесе/агентстве с оборотом от 20 млн ₽ в месяц;

• Личный опыт запуска и масштабирования продуктов в инфомаркетинге (именно — от упаковки до роста);
  Ты — играющий тренер: можешь и продумать стратегию, и лично залезть в воронку, и накидать ТЗ дизайнеру;

• Умеешь управлять подрядчиками/фрилансами/отделами, контролировать результат, и не отпускаешь, пока не сделано как надо;

• Любишь цифры, разбираешься в аналитике и видишь не просто отчёты, а возможности для роста;

• Понимание ниши маркетплейсов/ наличие своей команды подрядчиков/опыт в продюсирование — жирный плюс;
  

Что мы предлагаем:

• Удаленка, гибкий график — но высокие требования к результату;

• Прямое влияние на доход компании и твою зону ответственности;

• Вознаграждение обсуждаем индивидуально, есть возможность привязки к прибыли;

• Плотная работа с основателями и первыми лицами компании;

Что дальше:

Если у тебя есть кейсы, от которых челюсть отвисает — пиши. покажи. расскажи.
Мы не любим длинные резюме. Мы любим действия и результаты.

Хочешь сделать маркетинг, который не просто «работает», а взрывает рынок?
Жми на кнопку и давай творить историю EdTech вместе