Обязанности:
- Работа с различными источниками поиска (поисковые площадки, социальные сети, специализированные каналы), работа с откликами;
- Проведение телефонных и очных интервью, оценка кандидатов, формирование базы кандидатов и кадрового резерва;
- Проведение мероприятий по удержанию сотрудников;
- Осуществление Exit-интервью;
- Работа с повышением вовлеченности, эффективности и лояльности сотрудников.
- Высшее образование;
- Опыт работы в HR-сфере от 3-х лет обязателен;
- Уверенный пользователь MS Office;
- Высокоразвитые коммуникативные и организаторские компетенции;
- Грамотная устная и письменная речь.
-
Работа в крупной стабильной компании;
-
Оформление по ТК РФ;
-
Полная занятость. График работы 5/2 с 8:30 до 17:30;
-
Основное место работы – Московская область, Красногорский район, 26-й км автодороги «Балтия», бизнес-центр «Riga Land»;
-
Корпоративный транспорт (от/до м. «Улица 1905 года», «Щукинская», «Строгино», «Красногорская»);
-
Испытательный срок 3 месяца;
- ДМС после 6 месяцев работы.