1. Выполнять работу по исследованию основных факторов, влияющих на динамику потребительского спроса на услугу, соотношение спроса и предложения на аналогичные виды услуг.
2. На основе результатов маркетинговых исследований разрабатывать общую стратегию маркетинга Компании.
3. Разрабатывать бюджет маркетинга и распоряжается выделенными финансовыми средствами.
4. Проводить категоризацию и выявлять приоритетные группы потенциальных потребителей для разработки мероприятий, способствующих расширению рынка продаж услуг.
5. Проводить мониторинг и анализ текущей ситуации на рынке.
6. Составлять прогнозы развития рынка и предоставлять рекомендации:
- по повышению продаж и узнаваемости бренда:
- по ценообразованию;
- координации эффективного создания рекламы и ее использования;
7. Определять ценовую политику на услуги.
8. Организовывать сбор информации от потребителей об удовлетворенности услугами, претензиях и жалобах на товары; определять формы и способы устранения недостатков в поступающих от потребителей претензиях и жалобах.
9. Поддерживать связь с рынком с помощью рекламы, службы информации для информирования потребителей и продвижения товаров, организовывать разработку стратегии рекламных мероприятий.
10. Разрабатывать меры по стимулированию (как активному – через систему скидок, поощрений и т.д. так и пассивному – через качество и дизайн товара, имиджевую политику) продаж.
11. Анализировать эффективность проведения маркетинговых мероприятий; наблюдать за маркетинговыми кампаниями конкурентов, анализирует их, вносит коррективы в собственные маркетинговые мероприятия.
12. Выпускать статьи, пресс-релизы и проводить их публикацию в профильных СМИ (при необходимости).
13. Принимать активное участие в организации и проведении выставок и конференций.
14. Осуществлять поддержку и развитие интернет-сайта Компании.
Требования:
- Высшее образование в области маркетинга;
- Опыт работы в сфере маркетинга;
- Опыт работы в компаниях по предоставлении услуг.
- Знание английского языка (свободная разговорная речь, ведение переписки), как преимущество.
- Пятидневная рабочая неделя;
- Рабочий день с 9-00 до 18-00
- Трудовой отпуск 28 календарных дней
- Заработная плата обсуждается на собеседовании
Тип занятости
Полная занятость, полный день