Завод Горэкс-Светотехника
Главный механик
Не указана
- Техническое обслуживание
- Техническая эксплуатация
- Организация безопасной эксплуатации оборудования
- Техническое обслуживание оборудования
- Ремонт автотранспорта
- Ремонт оборудования
- Обеспечение техники безопасности
- Техническая эксплуатация оборудования
- Пуско-наладочные работы
Обязанности:
- Управление эксплуатацией производственных объектов и организация работы подчинённых служб по обеспечению исправного состояния энергетического, технологического и вспомогательного оборудования предприятия, сетей, а также зданий, сооружений и других элементов инфраструктуры, автомобильного хозяйства;
- Организация пусконаладочных работ технологического и вспомогательного оборудования;
- Организация и контроль обслуживания здания и инженерных коммуникаций, хозяйственного обслуживания производственных помещений;
- Организация проведения планово-предупредительных ремонтов и техобслуживания производственного и котельного оборудования, сетей;
- Подготовка и заключение договоров по техническому и хозяйственному обеспечению деятельности предприятия, оформление технической документации, контроль подрядных организаций;
- Контроль за соблюдением технологических режимов, за соблюдением экологических стандартов и нормативов, за состоянием окружающей среды в районе расположения предприятия.
- Взаимодействие с государственными органами и органами самоуправления.
- Высшее техническое профильное образование;
- Опыт руководства техническими службами;
- Опыт работы с надзорными органами;
- Знание законодательных и нормативных правовых актов;
- Знание ПК на уровне продвинутого пользователя (пакет MS Office, 1С);
- Знание технических регламентов, строительных норм и правил, нормативной базы (СНиП, ГОСТ, СП, СанПиНов)
- Наличие аттестаций: А1, Б8.3, электробезопасность 5 группа и выше 1000В;
- Знания и практический опыт в эксплуатации и обслуживании электро -, тепло - и газового оборудования и систем.
-
Официальное трудоустройство.
-
Стабильная заработная плата два раза в месяц, уровень заработной платы обсуждается на собеседовании и зависит от знаний и навыков кандидата.
-
Полный социальный пакет (ежегодный оплачиваемый отпуск, оплата больничных листов, ежегодная премия)