Инженер-электроник по станкам ЧПУ

Промышленная группа КОНАР является крупным производственным объединением полного цикла. Сотрудникам промышленной группы, желающим зарабатывать больше, предоставлена возможность повышать квалификацию за счёт предприятия. Так наши сотрудники профессионально растут, увеличивают свой доход и получают доплаты за выслугу лет.

На предприятие Промышленной группы КОНАР требуется Инженер-электроник.

Обязанности:

Ремонт и техническое обслуживание электрооборудования предприятий промышленной группы.

• Проведение плановых и внеплановых ремонтов оборудования с программируемым контроллерным (ПЛК) и числовым программным управлением (ЧПУ), кранов;
• Ремонт и техническое обслуживание электронных блоков электроприводов, устройств числового программного и контроллерного управления в металлорежущем, термическом, металлургическом оборудовании;
• Проверка технического состояния оборудования, выявление неисправностей;
• Отчет о проведенной работе в течение рабочей смены перед руководителем АДС, начальником участка ТОиР ПС. Сменные отчеты, оформление диагностических карт, ремонтных отчетов, рекомендаций.

Требования:

• Опыт работы по специальности на инженерно-технических должностях не менее 3 лет;
• Высшее техническое образование;
• Знание основ построения электронных схем, умение диагностировать неисправности аналоговых и цифровых цепей, читать и понимать схемы и чертежи;
• Знание ПУЭ, ПТЭЭП, ПОТЭУ. Группа допуска к работам в электроустановках до 1000В – не ниже 3;
• Знание систем ЧПУ Siemens и Fanuc;
• Отсутствие ограничений по работе на высоте;

Условия:

• Услуги медицинского центра (консультация терапевта, узких специалистов).

• Компенсацию аренды жилья для иногородних.

• Материальная помощь родителям, дети которых идут в первый класс.

• Материальная помощь в связи с вступлением в брак, с рождением ребенка, со смертью близкого родственника.
• Премия к профессиональному празднику.
• Компенсация стоимости путевки на отдых / лечение сотрудника.
• Компенсация стоимости путевки в детский летний лагерь.
• Компенсация стоимости получения профессионального образования детей сотрудников.
• Выплата вознаграждения за преданность компании.
• Корпоративный фитнес - центр АО "КОНАР" на территории предприятия (фитнес, тренажерный зал, массажный кабинет.), посещения бассейна «Юбилейный» за счёт компании.
• Организованные зоны питания, Столовые «Уральские пельмени», кафе "Кофейня".
• Охраняемая стоянка для автотранспорта.
• Интересная корпоративная жизнь (возможность льготного посещения игр «Трактор», участие в различных спортивных мероприятиях, посещение театра и т.д.).
• Обучение английскому, итальянскому языку.
• Получение Высшего образования за счёт компании.
• Повышение квалификации в учебном центре Промышленной группы.
• Вступление в «Совет молодежи» для участия в различных активных, спортивных и творческих мероприятиях.

График работы: 2/2.