Zaga Game (ИП Алексеев Виктор Сергеевич)

Администратор игровой VR арены

30 000 - 50 000 RUR
  • Псков
  • Полная занятость
  • Сменный график
  • От 1 года до 3 лет
  • Обучение и развитие
  • Прямые продажи
  • Работа с возражениями
  • Консультирование клиентов
  • Клиентоориентированность
  • Работа с CRM
  • Теплые продажи
  • Проведение презентаций
  • Ориентация на результат
  • Прием посетителей
  • Деловое общение
  • Работа в команде
  • Стрессоустойчивость
  • Ответственность
  • Работа с клиентами

В Центр Виртуальной Реальности ZAGA в Пскове приглашает на должность Администратор

Центр Виртуальной Реальности ZAGA это ультрасовременный развлекательный центр в Пскове. Единственное местно, где жители города Пскова могут погружаться в виртуальные миры со свободным перемещением на двух огромных аренах. Уникально место для высокотехнологичных развлечений. За два года работы нас посетило более 50000 счастливых клиентов. Центр не прерывно развивается, поток клиентов и наших развлекательных ресурсов растет. На сегодняшний день это самое популярное местно в городе с современными видами высокотехнологичных развлечений.

Мы ищем быстрого, активного и дисциплинированного человека. Вам придется ознакомиться со всеми нашими развлекательными ресурсами, встречать с большим количеством людей и стать их проводником в мир новых эмоций. Если вы к этому не готовы, то не тратьте ни свое время ни наше и не читайте вакансию дальше.

Каким мы видим этого человека:



Умение выстраивать коммуникации;
Терпение и стрессоустойчивость;
Творческий подход;
Целеустремленность;
Клиентоориентированность и эмпатия;
Чувство юмора;
Жажда больших денег;
Любовь к своему делы;
Отличное настроение каждый день;
Опрятность;

Мы предлагаем:

Официальное трудоустройство после прохождения стажировки.

Премия по завершение стажировки.

Работа по гибкому графику. Смена с 10.00-22.00
Трех составляющая ЗП : Часовая оплата +закрытие KPI (Ключевые показатели эффективности) + % от созданного оборота, ежемесячные премии.
Рост ЗП от стажа работы.
Выплаты заработанной платы 2 раза в месяц вовремя.
Постоянное развитие и обучение.
Система наставничества.
Тренинги по работе с клиентами.
Премии за выполнения плана.
Работа в дружной команде.