Хоум Апплиансес

Заместитель начальника управления по качеству

От 2 200 BYR
  • Минск
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 3 до 6 лет
  • Организаторские навыки
  • Ведение переговоров
  • Английский язык
  • ВЭД

Белорусско-китайское производственное предприятие "Хоум Апплиансес" ( ранее Мидеа-Горизонт), специализирующееся на производстве микроволновых печей, газовых и электрических плит, духовых шкафов приглашает на работу заместителя начальника управления по качеству.

Обязанности:

  • Организация производственного контроля на всех участках завода, выходной контроль готовой продукции;
  • Выявление и устранение технологических несоответствий и причин возникновения брака (взаимодействие с структурными подразделениями завода и офиса);
  • Создание, доработка и внедрение внутренних регламентов службы ОТК.
  • Ведение отчетности: оформление результатов контрольных операций, ведение документации о качестве выпускаемой продукции, ведение учета несоответствующей продукции, определение причин ее возникновения, проведение мероприятий по анализу причин несоответствий и оперативному предупреждению их возникновения;
  • Работа с рекламациями;
  • Консультирование потребителей по вопросам гарантии и ремонта.
  • Ведение отчётности по заявкам и статусу ремонтов.
  • Обеспечение высокого уровня сервиса и удовлетворенности клиентов.
  • Приём звонков от клиентов, обращающихся в отдел постпродажного обслуживания (рекламации);
  • Решение спорных и конфликтных ситуаций;
  • Консультации по сборке, эксплуатации товаров;
  • Исполнение обязанностей начальника управления при его отсутствии;

Требования:

  • Высшее техническое образование;
  • Опыт работы в сфере обслуживания клиентов или в сервисном центре будет преимуществом;
  • Ответственность, внимательность и ориентация на результат.
  • Умение общаться и договариваться;
  • Эмоциональная устойчивость, внимательность;
  • Умение анализировать информацию и быстро принимать решения;
  • Способность к обучению.
  • Права категории В.

Условия:

-Официальное трудоустройство по контракту;

-Рабочий день с пн - пт 8.30-17.00;

-Корпоративные мероприятия;

-Бесплатное питание;

-Годовая премия;

-Трудовой отпуск 31 календарный день;

-Детские лагеря, угощения за счёт компании в день рождение, новогодние детские подарки, скидки на производимую продукцию; подарки продукцией собственного производства;

-Дружный коллектив, адекватное руководство.

  • Уровень дохода обсуждается на собеседовании индивидуально.
  • * Вакансия, планируемая к созданию и/или замещению (перспективная) .