Начальник лаборатории по производству полиуретановых систем

В современной работе успех определяется не только индивидуальными достижениями, но и способностью команды действовать как целостный организм. Наша компания стремится создать среду, где каждый сотрудник ощущает свою значимость и принадлежность к команде. Это способствует не только повышению мотивации, но и улучшению результатов работы.

Взаимное доверие и поддержка действительно играют ключевую роль в создании эффективной команды. Синергия, возникающая при совместной работе, позволяет достигать результатов, которые были бы невозможны в рамках индивидуальных усилий.
Компания «Каспол» ищет единомышленников:
Обязанности:
- Руководство командой: распределение задач, контроль выполнения, проведение оценок эффективности.
- Набор и обучение сотрудников в лабораторию.
- Разработка новых рецептур полиуретанов, клеев и герметиков с учетом требований рынка.
- Оптимизация существующих продуктов для улучшения свойств (адгезия, эластичность, время отверждения).
- Проведение экспериментов, тестирование образцов (например, испытания на прочность, вязкость, термостойкость).
- Анализ сырья и готовой продукции, выявление и устранение дефектов.
- Соблюдение норм охраны труда (химическая безопасность, работа с реактивами).
- Масштабирование лабораторных процессов до промышленного уровня.
- Устранение неполадок в производственной цепочке (например, расслоение компонентов, брак партий).
- Ведение журналов испытаний, патентной документации, технических регламентов.
- Подготовка отчетов для руководства и регулирующих органов.
- Контроль бюджета лаборатории, закупка оборудования и реактивов.
- Обслуживание и калибровка приборов (например, реометров, хроматографов).
- Координация с отделами продаж, логистики и производства.
- Консультации клиентов по техническим вопросам, решение рекламаций.
- Мониторинг трендов в области полимеров и адгезивов.
- Планирование действий при ЧС (разливы химикатов, аварии).
Мы предлагаем:
- Дружный коллектив и комфортные условия работы.
- Достойную заработную плату.
- Обучение и возможности для профессионального развития.
- Социальные гарантии и корпоративные мероприятия.