
Алексеевский Бекон
Менеджер по персоналу
- Подбор персонала
- Точечный подбор персонала
- Обучение персонала
- Мотивация сотрудников
- Управление конфликтами
- Внутренние коммуникации
- Деловая коммуникация
- Деловая переписка
- B2B Продажи
- Система мотивации персонала
- Разработка стратегии развития
- Управление корпоративной культурой
- Разработка должностных инструкций
- Планирование бюджета
- Тестирование профессиональных компетенций
- Аттестация персонала
- Хозяйственное обеспечение мероприятий
- Жизненный цикл команды
- 1С: Зарплата и управление персоналом
- Анализ обратной связи
- Управление ожиданиями
- Договорная работа
- Управление бюджетом
- Основы налогового учета
- Хранение документов
- Трудовое право
- Планирование численности персонала
- Кадровое планирование
- Анализ требований
- Управление репутацией
Мы в поиске ответственного и инициативного менеджера по персоналу.
Агропромышленная корпорация ДОН - это 12 товарных свинокомплексов, племенная ферма и центр по производству семени, 2 растениеводческих подразделения, комбикормовый завод в Белгородской и Воронежской областях.
900 тыс. свиней в год
37 тыс. га пашни
1400 сотрудников
Компания основана в 2007 году в рамках мероприятий целевой программы "Развитие свиноводства в Белгородской области на 2005-2010 годы". Инновационные технологии и передовое оборудование обеспечили экологичность производства и высокое качество выпускаемой продукции.
С 2021 года компания входит в структуру агропромышленного холдинга РБПИ Групп - одного из ведущих производителей свинины в России.
Обязанности:
- Кадровое делопроизводство отдельных участков (прием, перевод, увольнение)
- Составление и подача отчетности СФР, Росстат
- Учет рабочего времени сотрудников вверенного участка
- Участие в организации внутреннего обучения сотрудников
- Взаимодействие с ВУЗами и СУЗами
- Коммуникация и консультирование руководителей и сотрудников по вопросам КДП
- Контроль соблюдения правил внутреннего трудового распорядка
- Внедрение и адаптация локальных нормативных актов группы компании, правил и корпоративной культуры
- Участие в организации локальных командообразующих мероприятий.
Требования:
Высшее образование
Внимательность, ответственность, дисциплинированность, коммуникабельность
Продвинутый пользователь ПК, internet, MS Office