
Лемниската
Руководитель отдела кадров
- Кадровое делопроизводство
- Трудовой кодекс РФ
- 1С: Зарплата и управление персоналом
- Оформление кадровых приказов
- Оформление больничных листов
- Кадровая политика
- Трудовое право
- Учет отпусков
- Оформление отпусков
- Оформление увольнений
- Оформление приема на работу
- Первичная адаптация персонала
- Учет рабочего времени
- Организация делопроизводства
- Кадровая отчетность
- Штатное расписание
- Учет движения кадров
- Консультирование сотрудников по вопросам трудового законодательства
- Разработка локальных нормативных актов
- Оформление трудовых книжек
- Разработка должностных инструкций
- Воинский учет
Присоединяйтесь к нашей команде профессионалов и помогите сделать мир ярче, вкуснее и полезнее для наших пушистых друзей!
⭐Мы АО "ЛЕМНИСКАТА" – молодая, амбициозная, энергичная, динамично развивающая отечественная компания, занимающаяся производством кормов для кошек и собак.
В связи с активным ростом и масштабированием мы ищем идейных и ответственных сотрудников на различные позиции на нашем предприятии!
У нас нет дресс-кода, скучных собраний, обращений на «вы» и «больших боссов», у нас каждый может выразить свое экспертное мнение, участвовать в принятии, операционных, тактических и стратегически важных решений и влиять на процессы.
Прямо сейчас в нашу дружную команду требуется Начальник отдела кадров.
Мы предлагаем:
✅Конкурентную заработную плату, (оклад, KPI, премии и т.д.) - обсуждается на собеседовании
✅Официальное трудоустройство
✅Корпоративная культура: подарки сотрудникам на праздники (23 февраля, 8 марта, Новый Год);
✅Корпоративный автобус из отдаленных районов;
✅Бесплатная парковка на территории производства
✅ Столовая, чай/кофе;
✅ Зарплатный проект СБЕР - бесплатное обслуживание золотой карты;
✅ Оказание материальной помощи в трудных жизненных ситуациях;
✅ Доплата за стаж после 3 месяцев работы.
Чем предстоит заниматься:
- Руководство отделом (4-6 человек), постановка и распределение задач;
- Организация и ведение кадрового делопроизводства (трудовые договоры, должностные инструкции, положения, отчетность, воинский учёт и т.д.);
- Организация подбора персонала, контроль за комплектованием штата предприятия;
- Взаимодействие со смежными отделами (бухгалтерия, юристы, руководители подразделений);
- Отчетность перед руководством.
- Высшее образование;
- Опыт работы от 3-х лет на аналогичной должности в крупных компаниях (от 50 человек), желательно - производство;
- Отличное знание программ 1С ЗУП 8.3 и Excel;
- Знание трудового законодательства РФ и иных правовых норм и актов в сфере кадрового делопроизводства;
- Умение использовать различные каналы и инструменты в подборе персонала;
- Умение работать в режиме многозадачности, грамотность и четкость в составлении, учете и хранении документов;
- Ответственность, активность;
- Коммуникабельность, дружелюбие.
Если наше предложение Вам интересно - ждем Ваш отклик!
В сопроводительном письме укажите свои зарплатные ожидания.
Мы внимательно рассматриваем каждое резюме, поэтому время ответа по Вашему отклику может занять от 1-го до 3-х дней.
Благодарим за понимание!