Специалист по логистике (отдел планирования)

Цивилизация держится на тех, кто готов сделать грязную работу — чисто.

«Каналсервис» — это не просто компания. Это команда, которая предотвращает бытовые катастрофы и обеспечивает спокойствие бизнеса. Мы ищем того, кто готов делать важную работу уверенно, чётко и с гордостью.

О нас:

• Каналсервис — 10 лет на рынке обслуживания систем канализации в B2B сегменте, лидер своей ниши в Москве и Санкт-Петербурге
• Высокая финансовая устойчивость: Годовой оборот — более 600 млн ₽
• Низкая текучка кадров: Средний срок работы сотрудника: 3 года 4 месяца
• В команде более 180 специалистов по всей России

Что мы предлагаем:

• Мотивация: оклад+KPI, совокупный доход от 85 000 до 120 000 руб.
• Выплаты дважды в месяц, без задержек
• Полностью удаленный формат работы, фулл-тайм 2/2 с 7:00 до 19:00 по МСК
• Корпоративная культура: книжный клуб, квизы, подарки, командная поддержка
• Внутреннюю систему адаптации и обучения, в том числе по использованию ИИ

Чем предстоит заниматься:

• Контроль выезда автомобилей на линию
• Составление графика работы водителей в соответствии с загруженностью техники
• Распределение заявок по бортам на следующий день
• Контроль прибытия водителей на заказы
• Согласование и распределение техники по плановым работам
• Привлечение партнерской техники
• Оплата счетов по заявкам.

Требования:

• Опыт работы в сфере логистики от 3х лет
• Опыт работы в CRM системах (у нас Битрикс 24)
• Опыт работы в программах мониторинга транспорта ( Wialon/ГИС или др.)
• Навык распределения заявок
• Способность самостоятельно принимать решения
• Готовность к оплачиваемым переработкам (до 6 часов в неделю)
• Опыт работы с габаритной техникой
• Опыт работы со своим автопарком, работа с водителями
• Опыт работы с внештатными ситуациями, быстрое реагирование и быстрое решение вопросов
• Опыт работы по МСК и обл. и СПБ и обл.
• Умение работать в режиме многозадачности , обладание высокой стрессоустойчивости

Чётко. Честно. Чисто — наш стиль внутри команды:

* Чётко — ты знаешь свою задачу, понимаешь цели и получаешь ясную обратную связь.

* Честно — мы называем реальные цифры, делимся результатами и платим по заслугам.

* Чисто — у нас структурированные процессы, прозрачная система мотивации и поддержка без хаоса.