Снэп АйТи

Java-разработчик Junior+

150 000 - 170 000 RUR
  • Москва
  • Полная занятость
  • Удаленная работа
  • От 1 года до 3 лет
  • Java
  • MongoDB
  • PostgreSQL
  • Apache Maven
  • Spring Framework
  • Kotlin
  • Clickhouse

Мы команда SNAP IT - представители самой технологичной и стремительно эволюционирующей индустрии IT, входим в ГК Технос, которая работает на рынке IT с 1991 года.

Приглашаем тебя в один из интересных и высокотехнологичных проектов Сбера - «SberDevices».

Продукт: SaluteBot - low code платформа для создания сценариев автоматизации бизнес-процессов на базе NLU и LLM GigaChat. Команда занимается развитием продукта для его продвижения на внешних клиентов, а также внутри экосистемы Сбер. На платформе можно создавать сценарии навыков, ботов.

Внимание! Чтобы попасть в нашу команду, будь готов пройти 3 этапа отбора:
1. Скрининг интервью;
2. Лайвкодинг;
3. Финал: собеседование c сеньёром.

Задачи, которые тебе предстоит решать:

  • развивать сервис, обеспечивать его бесперебойную работу;
  • развивать продукт: внедрять новые фичи ( в том числе на базе Gigachat) и интеграции, разрабатывать новый объединённый редактор для пользователей.

Наши ожидания от кандидата:

  • опыт работы на Java от 2-х лет на высоконагруженном коммерческом проекте;
  • умение спроектировать сервис, его API и жизненный цикл, знание принципов микросервисной архитектуры;
  • опыт работы с MongoDB;
  • опыт работы с PostgreSQL;
  • знание жизненного цикла maven сборщика;
  • знание и опыт использования Spring Framework (Spring MVC, Spring Security, Spring JDBC, Spring Boot).

Будет преимуществом:

  • знание и опыт работы с реактивным программированием (reactor);
  • опыт разработки на kotlin;
  • опыт работы с СУБД Clickhouse.

Мы предлагаем:

  • работа в дистанционном формате на территории РФ;
  • оборудование, которое позволит тебе эффективно и комфортно работать;
  • оформление в соответствии с ТК РФ;
  • своевременную заработную плату – выплачивается 2 раза в месяц, готовы обсуждать финальную при подготовке оффера;
  • амбициозные задачи, перспективы развития до менеджера проектов;
  • ДМС+стоматология после испытательного срока;
  • обучение и общение в команде профессионалов;
  • отсутствие бюрократии, прозрачность, быстрое принятие решений, а также уважение к каждому члену команды.