Чем предстоит заниматься:
- Разработка, создание, планирование и организация учебных и методических материалов;
- Реализации обязательных программ обучения сотрудников: тренингов, ассессмент-центров, полевого обучения;
- Обеспечение реализации бизнес-инициатив;
- Достижение целевых значений по обученности на уровне дивизиона;
- Мониторинг эффективности обучения, отчетность;
- Кураторство процесса адаптации и наставничества;
- Обеспечение актуальности знаний сотрудников региона.
- Опыт работы в T&D (обучение, адаптация, наставничество, оценка) от 2 лет;
- Навыки проведения онлайн и оффлайн тренингов;
- Оценка эффективности обучения (владение метриками);
- Управление и участие в проектах;
- Навыки фасилитации, модерации, медиации;
- Уверенный пользователь MS Office (Excel, Power Point).
-
Официальное трудоустройство по ТК РФ;
-
«Белая» заработная плата (оклад и бонус);
-
График работы 5/2 с 9 до 18 (суббота, воскресенье - выходные);
-
Гибкое утро. Возможен гибридный график работы;
-
Возможности профессионального и карьерного роста;
-
Развитая корпоративная культура, крутая команда с высокими корпоративными ценностями;
-
Бесплатные сессии с коучами и психологами, которые помогут с определением профессиональных целей и поиском баланса между работой и личной жизнью;
- Расширенную ДМС программу со стоматологией;
-
Ежемесячные скидки на Lamoda до 25%;
-
No Dress сode.