
Ванлав
Территориальный управляющий / управляющий сетью
- Управление продажами
- Планирование продаж
- Обучение персонала
- Стратегия управления персоналом
- Мотивация сотрудников
- Лидерство
- Розничная торговля
- Система мотивации персонала
- Стратегическое мышление
- Управление изменениями
- Управление организационными изменениями
- Контроль сотрудников
- Отбор персонала
- Стратегический менеджмент
- Ориентация на результат
Кондитерские «Ванлав» представлены в 20 городах России, включая крупнейшие города.
Наша сеть является одним из ведущих игроков на рынке России.
Мы гордимся не только высоким качеством нашей продукции, но и нашими сотрудниками, которые создают уютную атмосферу 24/7.
Присоединяйся к нашей команде, ты получишь возможность участвовать в интересных проектах и приобретешь ценный опыт!
Обязанности:
-
Операционное управление сетью кондитерских (7 локаций) на территории Москвы.
-
Выполнение плановых показателей (выручка, средний чек, списания, инвентаризация).
-
Достижение установленных ежедневных показателей деятельности кофейни для увеличения среднего чека.
-
Управление командой: подбор, обучение, постановка и контроль целей, поддержка и т.д.
-
Контроль соблюдения фирменных стандартов выкладки, работы персонала, клиентского сервиса.
-
Личный аудит, супервайзинг торговых точек по чек-листу.
-
Контроль исполнения бюджета, оптимизация затрат.
-
Формирование и анализ отчетов о работе локаций.
-
Поддержание обратной связи с клиентами для улучшения качества услуг.
-
Решение конфликтных ситуаций и работа с жалобами клиентов.
-
Опыт управления сетью от 3 локаций не менее года.
-
Успешный опыт достижения плановых показателей (выручка, средний чек, минимизация списаний, инвентаризации).
-
Навыки управления персоналом: подбор, обучение, развитие.
-
Способность проводить анализ данных и формировать отчеты по ключевым показателям эффективности.
-
Умение организовывать рабочий процесс и эффективно распределять ресурсы.
-
Опыт ведения бюджетов, контроль исполнения финансовых планов.
-
Высокий уровень ориентации на клиента, умение поддерживать обратную связь и улучшать качество обслуживания.
-
Владение специализированными программами учета и аналитики (iiko).
- Официальное оформление по ТК РФ, оплачиваемый отпуск.
- Окладно-премиальная з/плата и прозрачная система мотивации.
- График 5/2, с плавающими выходными.
- Корпоративная скидка в сети.