Персоналды оқыту және дамыту жөніндегі аға сарапшы
Міндеттері:
1)Банк қызметкерлеріне арналған soft-skills оқу бағдарламаларын өңдеу, онлайн және оффлайн режимде жүргізу және ілеспе қызмет көрсету ( тренингтер, курстар, фасилитациялық сессиялар, шеберлік-кластары және т.б.);
2) Тапсырыс берушімен келіссөздер жүргізу және оқытудағы негізгі қажеттіліктерді анықтау;
3) hard және soft skills (тимбилдингтер) жетілдіру үшін Банк қызметкерлерінің өзара командалық әрекетіне арналған оқу белсенділіктерін әзірлеу және жүргізу;
4) қызметкерлерді ішкі оқыту бойынша жыл сайынғы жоспарларын жасауға қатысу;
5) Қызметкерлерді оқыту мәселесі бойынша Бас Банктің құрылымдық бөлімшелері мен оның филиалдарының өзара әрекетін үйлестіру.
Талаптары:
- Жоғары білім: қаржы, экономикалық, психологиялық
- Байланыс:
- тыңдай білу
- сендіру және дәлелдей білу
- келіссөздер жүргізу
- презентациялар өткізу
- көпшілік алдында сөйлей білу - Өзін-өзі басқару:
- эмоцияны басқара білу (EQ)
- күйзелісті басқара білу
- өзін дамытуды басқару
- жоспарлау және мақсат қою - Ойлау:
- жүйелі түрде ойлау
- креативті тұрғыда ойлау - Басқару дағдылары:
- орындауды басқару
- жоспарлау
- ынталандыру
- жоспарлардың орындалуын бақылау
- жетекшілік ету, коучинг - Excel, MS Power Point, Web Tutor, Miro, Trello, Padlet, - сенімді пайдаланушысы
- Іссапарларға дайын болу
- Қазақ және орыс тілдерін білу
Біздің команданың бір бөлігі бола отырып, Сіз:
Бәсекеге қабілетті еңбекақы аласыз: біз бәсекеге қабілетті еңбекақы және жеке жұмыс тиімділігі үшін бонус төлейміз;
Жайлы жағдайлар: жайлы, стильді офисте сағат 9:00-ден18: 00-ге дейін 5/2 жұмыс кестесі. Суық мезгілде қызметкерлерді тасымалдау;
Белсенді корпоративтік өмір: Forte-де мереке күндері, сондай-ақ жыл бойы турнирлер, қайырымдылық акциялары, таланттар конкурсы, челлендждер сияқты түрлі корпоративтік іс-шаралар өткізіледі;
Денсаулық сақтау: пайдалы және сапалы медициналық қызмет көрсетумен ерікті медициналық сақтандыру, сондай-ақ туған күніне және еңбек өтіліне арналған Day Off.
Қаржылық қолдау көрсету: банк қызметкерлеріне арналған жеңілдетілген кредит және әлеуметтік қорғау;
Спорт: Forte бөліп төлеу принципі бойынша ірі фитнес клубтармен ынтымақтастықта;
Оқу және өзін-өзі дамыту: үздіксіз оқу және өзін-өзі дамыту, әрбір қызметкердің потенциалын ашу, корпоративтік кітапханаға қолжетімділік.
Обязанности:
- Оценка должностей (грейдирование) Банка (ГБ и ФС).
- Согласование изменений в штатном расписании Банка (ГБ и ФС), рассмотрение всех запросов по пересмотру з/плат и грейдов.
- Расчёты, аналитика и внесение изменений в ВНД по запросам.
- Участие в обзорах заработных плат, закуп обзоров.
Требования:
- Образование высшее;
- навыки работы в Excel;понимание подходов оценки должностей;
- знание основ статистики;
- аналитические способности.
Став частью команды Forte, ты получишь:
- Конкурентную заработную плату и бонусы за персональную эффективность.
- График работы 5/2 с 9:00-18:00 в комфортном офисе;
- Жизнь внутри компании с ее корпоративными мероприятиями: тимбилдинги, челленджи, спортивные турниры, благотворительные акции
- Заботу о здоровье с медицинским страхованием, а также DayOff за выслугу лет
- Возможность оформления льготной ипотеки
- Выгодную рассрочку в крупные фитнес-клубы
- Доступ к корпоративной библиотеке для непрерывного обучения и саморазвития.
_