АО «ТНС энерго Тула» является крупнейшей энергоснабжающей компанией, действующей на территории города Тулы и Тульской области.
Основная задача компании - обеспечение потребителей электроэнергией надлежащего качества и с соответствующей надежностью.
Гарантируем стабильность, достойные условия труда и своевременную оплату!
Обязанности:
- Организация обработки поставок материально-технических ресурсов (приемку по количеству и комплектности, идентификацию качества, составление необходимой приемочной документации, внутреннее перемещение в места хранения или производственные подразделения предприятия).
- Организация погрузочно-разгрузочных работ с соблюдением норм и правил техники безопасности на производстве.
- Организация контроля за состоянием запасов материально-технических ресурсов, оперативным регулированием производственных запасов на предприятии, соблюдением лимитов на отпуск материальных ресурсов и их расходованием в подразделениях предприятия по прямому назначению.
- Составление заявки на оплату предоставленных услуг и приобретенных материалов, а также контроль исполнения заявок.
- Организация доставки воды в управление и отделения.
- Ведение переговоров с арендодателями.
- Согласование договоров.
- Ведение договоров.
- Подготовка документов для закупок.
- Помощь в планировании организационных поставок материалов.
- Участие в формировании РП, подготовка документов, ведение журналов и пр.
- Организация оформление необходимых документов для заключения договоров на оказание услуг, получение и хранение канцелярских принадлежностей, необходимых хозяйственных материалов, оборудования и инвентаря, обеспечивает ими структурные подразделения, а также ведение учета их расходования и составления установленной отчетности.
- Выполнение другие поручений своего непосредственного руководителя.
- Требования:
- среднее профессиональное или высшее образование;
- Ответственность, обучаемость, внимательность, коммуникабельность, стрессоустойчивость, навыки ведения деловых переговоров
- Умение пользоваться Excel, Word на уровне уверенного пользователя, 1С на уровне пользователя.
Условия:
- трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
- стабильная и своевременная заработная плата, выплачивается 2 раза в месяц;
- полный соц.пакет, ДМС, Коллективный договор;
- дополнительные выплаты по итогам года, единовременная выплата к отпуску, к знаменательным датам, выплаты за выслугу лет и т.д.;
- полный рабочий день, полная занятость;
- график работы: с понедельника по четверг с 08-00 до 17-00, пятница с 08-00 до 16-00 обед с 12-00 до 12-48.
- на период отсутствия основного сотрудника.