Обязанности
- Прием и распределение товара согласно адресному хранению;
- Ежедневный пересчет товара и контроль размещения паллет в зоне своей ответственности;
- Перемещение товара, в том числе с использованием складской техники;
- Сборка и передача заказов в зону самовывоза или в службу доставки;
- Упаковка и загрузка заказов в транспортные средства;
- Работа с использованием корпоративного мобильного приложения и терминала сбора данных (ТСД);
- Соблюдение норм безопасности при выполнении складских операций;
- Контроль поддержания порядка и чистоты на складе;
- Участие в инвентаризациях.
Требования
- Готовность к физически активной и подвижной работе;
- Пунктуальность и дисциплинированность;
Обучаемость и умение применять в работе новые знания; - Внимательность, аккуратность, ответственность.
Будет являться преимуществом:
- Опыт работы от 1 года на позициях кладовщик, комплектовщик, сборщик заказов, сотрудник склада
- Знание складских процессов и опыт работы с ТСД;
- Наличие прав (до и свыше 4 кВт) и опыта работы на складской технике
Условия
- Официальное трудоустройство на позицию специалист цепи поставок магазина, фиксированный оклад с 1-го дня работы и отсутствие штрафов;
- График 5\2 плавающие выходные, 2/2, гибкий график работы - смены от 4-х до 12-ти часов в день (до 40 часов в неделю). Смены чередуются внутри недели ( начало рабочего с 07:00 , с 11:00 , с 14:00). График составляется заранее на месяц;
-
Совокупный уровень дохода от 75 300 до 108 300 руб./мес. (до вычета налогов):
-фиксированный оклад от 66 000 руб./мес. (по результатам собеседования);
- компенсация питания 6 000 руб./мес.;
- возможность зарабатывать больше по совместительству внутри компании (до 33 000 руб./мес.). - Возможность получения премий (по положению о премировании):
- ежемесячной премия 5% от оклада (от 3300 руб.);
- квартальной премии до 25% от квартального дохода; - Двойная оплата праздничных и выходных дней, доплата за сверхурочную работу;
- Бонус от 10 000 руб. за каждого приведенного друга, который отработал не менее 3 месяцев (премия зависит от действующей акции в магазине)
- Корпоративное обучение и доступ к базе знаний
-
Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста
Расширенный социальный пакет:
- ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;
- доступ к корпоративной системе скидок от партнеров;
- материальная помощь в трудных ситуациях;
- бесплатные консультации от специалистов (психолог, юрист, финансовый консультант и др.);
- уютная столовая, кафе для сотрудников;
- стильная форма, комната отдыха.С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.
Место работы: Красногорск, МКАД 66 км, вл2