Чем предстоит заниматься:
- операционным управлением центрами экспертиз в Департаменте;
- постановкой процессов, контроль бюджета подразделения;
- определением необходимых для выполнения проектов компетенций, планированием ресурсов на квартал и более;
- определением стека используемых технологий и проработкой архитектурных решений;
- организацией всего жизненного цикла программного продукта от идеи до внедрения и сопровождения;
- оценкой сроков и стоимости проектов, определением потенциальных рисков и управление ими;
- выстраиванием отношений с заказчиками и смежными подразделениями;
- организацией и внедрением процессов по работе с мотивацией, карьерным развитием сотрудников, онбордингом, и другими задачами в рамках пипл менеджмента;
- определением подходящих методологий для команд и реализацией проектов с соблюдением выбранной методологии;
- соблюдением SLA в рамках реализации заказных и внутренних проектов, различных задач.
Чего мы ждем от тебя:
- опыт работы на позиции руководителя/тимлида, связанной с проектами в области разработки ПО, от 5 лет;
- высшее техническое образование;
- знание основных методологий разработки, понимание клиент-серверного взаимодействия;
- понимание микросервисной архитектуры и роли архитектурного комитета при управлении жизненным циклом ПО;
- понимание всего цикла разработки от проектирования до деплоя и выкатки в прод;
- опыт найма и построения эффективных команд (проведение собеседований, оценка компетенций, принятие решений о приёме);
- способность взаимодействовать с разработчиками на одном языке, оценивать сложность реализации решений;
- продвинутые навыки публичных выступлений (презентации, обучение, выступления на конференциях);
- знание процесса бюджетирования (план, факт, прогноз);
- понимание принципов продуктовой разработки – обязателен опыт создания ИТ-продуктов с нуля до продажи и сопровождения.
Будет плюсом:
- понимание задач информационной безопасности при разработке ПО;
- ресурсный менеджмент (планирование сотрудников на проекты, управление бенчем).